昨日、15時30分過ぎに職場の方へ主人から電話
何事かと思ったら、幼稚園から、私の携帯が繋がらないため、主人にかかってきたとのこと。
で、主人が早退しお迎えに行って病院連れて行こうとしたら保険証などがないからどうした？とのことでした
そもそも、帰りに病院連れて行こうと思ってたので私が持ってました
朝から目やにが出てて、鼻も詰まってたからそのせいかな？また小児科行かねばね〜くらいに思ってたら、目やにがドンドン酷くなってきたみたいで
結局、ウイルス性（感染性）結膜炎かも…とのことで、幼稚園お休みです。
とりあえず2日後に様子見です。
2日後に眼科に行って、診断次第では行けますよ！との事でした
ヒェ〜
そんな時、夫婦で思うのは
さぁ、仕事どうしようかね…ですよね。
私は有給が少ない上に（パートで再雇用になってから半年は月に1日のみ。半年後から10日もらえる。11月に入ったからよく考えたら増えたかも！）
下旬に平日結婚式を沖縄でする弟のために3連休もらってるので休めん
休めん義母は火曜日、金曜日はお休みなんだけど、今日は予定が入ってるので無理との事でした
ということで、有給がたんまり余ってる主人が今日は休みです
明日は私の母が来てくれる
（多分、今日の夕方から…結構気まぐれな人なので笑）
働くママさんたちは大変よね
旦那さんが休むなんて…旦那さんの職場から言われるかもしれないけど仕方ない。
（まだまだ男性社会の職場です）
欠勤になって1日無給になるか、有給でお休みできるかなら、有給でお休みさせてもらうほうがいいでしょうし
主人も有給たんまり余ってるし
もう年度末に向けて有給使わないと…
主人は夜勤があるので
沖縄へは土日夜勤の振替休日で行くらしいのです
（ややこしい）
振替休日で平日休んで、沖縄には有給で行ったらいいのにとつい先日話したばかりでした。
↑風邪ひいて、ゲホゲホいってるし振替休日で休んだら？という話からこうなりました
いま、窓口業務だし、あんまりゲホゲホいってる人のところには並びたくないですよね？
職場にも迷惑かけそうだしね
でも、思わぬおやすみなったので、主人も養生してくれるといいのですが