アクシデント
4月2日(金)曇り:強風
年度初めで役所が混んでいるうえ、
朝からの強風で“総武線”が止まってしまった。
御茶ノ水(出版健保)⇒飯田橋(職安)⇒市谷(千代田社保)
⇒千駄ヶ谷(設計健保)と、すべて“総武線”沿いである。
提出資料も大量にあるため、時間との戦い、資料確認との戦いとなった。
時間節約のため、昼食は千代田社保の待ち時間に弁当を食べた。
無料の給茶機もあり、人目さえ気にしなければ千代田社保は
“絶好の穴場的昼食スポット”と言える。
そして、男もこの年になると人目がまったく気にならなくなる。
近くには綺麗で上品な女性がいたが、気にせず弁当を食べた。
暫し、忙中閑の桜を鑑賞した。
年度納め
3月31日(水)曇り
朝から、目一杯事務処理をしたが時間が足りず、
心残りの仕事が2~3件残ってしまった。
明日から新年度で新たなスタートであるが、
個人的には、飯田橋職安の混み具合が気がかりである。
10分間の“プチ出張”気分
3月30日(火)晴れ
朝会のため5時6分の始発で出勤した。
朝会終了後、資料の回収に都内の関与先様を訪問。
快晴の丸の内周辺は大変気持ちが良かった。
午後からは公認会計士E先生のご紹介先の
横浜線大口駅にあるお客様を訪問した。
中国人社長の会社で契約内容の説明に時間を要したが、
夕方、横浜北労基署で就業規則を提出。
無事、本日の業務終了となった。
帰りは、新横浜→東京間を新幹線で帰所した。
東神奈川で乗り換えて京浜東北線で立って帰るのに比べ、
この区間の“特急料金840円”はかなりお得だと思う。
缶コーヒーとタバコで、“10分程度のプチ出張気分”を味わった。
雇用均等室
3月29日(月)曇り
3月も最終週になり、就業規則や書類の提出に追われた。
中央労基署で4社分の就業規則を提出した。
簡単な“つっ込み”はあったが、“法的に問題ない”
と強弁することで問題なく受領された。
自信の無い対応をしたり、知識が無いそぶりを見せると
調子に乗って突っ込んでくるので強気が肝心である。
続いて九段にある雇用均等室を訪問した。
“次世代育成法”に基づく“一般事業主行動計画書”と
“男女雇用機会均等法”の指導事項への“是正報告書”を提出した。
“均等法”は未だしも、“次世代育成法”は存在意義が解らない。
“計画書”も不要な役所の仕事のアリバイ作りとしか思えなかった。
途中で休憩した日本橋のコンビニには、
“イートインコーナーでの寝泊りはお止め下さい”の貼紙があった。









