目標設定の注意事項
目標設定に向けて注意すべき言葉をまとめます。
抽象的な目標や人や状況によって解釈が異なる内容を目標設定においてはいけません
1.実際の行動ではないもの
「考える」「検討する」「心がける」「意識する」など
2.あいまいで具体的でないもの
「向上する」「育てる」「徹底する」「管理する」など
3.人によって尺度が違い解釈がブレるもの
「努力する」「理解する」「励む」「踏ん張る」など
4.立派な言葉
「顧客満足」「品質向上」「信頼獲得」など
これらの言葉が使われている行動計画は、目標として相応しくありません。
確実に実践されてかつ継続される行動計画とは「誰がやっても、同じ行動を行うことになる」明確な言葉で
表現されている必要があります
次の記事では【⑤まとめと自己実現に大切なこと】について詳しく解説します！
より良い目標設定は、達成に向けて大きな力になり進むべき方向性を明確にします。是非ご覧ください！
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