- 人間関係の悩みは、なぜ起きるのか？。😠 どこに原因があるのかな？。
- 井戸の中の蛙(かわず)大海を知らず，狭い空間では自己中心的になりがちで、
- 世間を知らなければならない。
- 人間のわがままが原因ですね、人間形成が出来ていないため、自立できず社会
- 的通念や、法律を知らなさすぎて、的確な状況判断ができていない。
- 他人におんぶに抱っこの人任せ、相手に対して思いやりとまごころがなく、愚
- 痴や非難中傷に走っている。😥
- 社員と会社が契約を結んでいるので、上司は関係ないのだが評価しているのは
- 上司なので、両方が評価をするべきである。👍
- 会社や組織は、責任の重さに賃金を支払っているが、個人は責任を取りたがら
- ない、部下の不祥事は管理不行き届きとなる。
-
- 図面はお借りしています。
- 上の図はあくまで職場で、世界となれば戦争や紛争、テロ行為ですよ。😥
- コミュニケーション不足で、お互いの考え方が双方向になっていないからだ。
- ブログを拝見していても根拠がなくて、いいねはたくさんあっても、コメント
- がほとんどないのはなぜ?。🤔
- 今の若い人は、積極的にやろうとはしないが、できない人にやれと言っても
- 無理で、能力がなければ当然ですね、だとしたら適材適所の人事でしょう。
- ではどこが間違っているのかね、仮想現実と認識できないのが原因で、価値
- 感が異なり無理にやろうとはせず、ベストを尽くすことだよ。
- 会社は生き残りをかけなければ、社員や家族を養う責任があり、先見の明が
- 必要とされる。👍😉
- 社会主義の崩壊は、全て平等に重きを置いたからで、儲けることは必要だが、
- 富の分配は公平にして、功利主義にしなければならない。
- 図面はお借りしています。
- 無理にすることもないが、ベストを尽くしているか？。何をなすべきで何を
- してはいけないのか、理解できていない様で。😒😒 他人任せでは、あなたの
- 存在価値がなくなる。
- まずは５ｓなのだが、物があふれて捨てていない、増えるばかりならゴミ屋敷
- になる。
- 躾も入っている、企業教育
- 企業は、効率化を図らなければ、生き残れない。🤦♂️
- 今までの私の人生で、ほとんどの悩みは人間関係と言って、過言ではありませ
- んが、助けていただいた方もいたので、退職まで無事にということです。
- 私が感じた悪い点は、駒の使い方を知らない、これでは会社の発展が見込めず
- 、ＧＤＰも横ばいとなっている・😖😖
- 衣食住がほとんど整っていますが、精神的には不足していて、パワハラやセク
- ハラ、選挙妨害で😒困ったものだ。
