先月、今月は多種の研修を受講してます。
老若男女が集まりスキルアップの勉強会は
他者交流や価値観の違う意見を
聞く事が出来て楽しい。
先日の受講内容で
「未来人材ビジョンの意識、行動面を含む必要な能力」は
、問題発見力
、的確な予測
、新たな物、サービス、方法を
作り出す能力
がトップでした。
過去、未来に求められるのが「柔軟性」です。
①トラブルへの対応
②時代の変化への対応
③環境、人間関係の変化への対応
④自分の考えを変える
⑤仕事のブラッシュアップ
だそうです。
自分の柔軟性を5段階で点数を付けると
これとこれはは高いが、これは低いな〜となる。
自己肯定感で評価も変わるだろう。
自信家の人は全部5をつけるかも知れない。
また、上司も立場がありそれを考えた上で
接するのが良いようですね。
客観的に自分を見つめる機会となった。
幾つになっても向上心を持ち
チャレンジする気持ちを持っていたい。
行動し失敗した後悔は一次的なもの
やらない後悔は一生の後悔になる。
それは仕事や趣味でも何でもいいんです。
ではでは😊