成長のスピード

会社の成長のスピード、

個人の成長のスピード、

これは早い方がいいと言う

考え方があると思います。

しかし、独立し、仕事の仕方をいろいろと考えていると、

必ずしも常に早いスピードがいいとも限らないですよね。

これは個人間の仕事のスピードもそうだと思います。

早いのは仕事の成果として重要なことでもありますが、

組織全体の効率を考えると、一人が早くてもいいわけではない。

誰か一人が、あるいはどこかの一部署が仕事がはやく、

そのために、どこかで仕事が停滞するよりも、

全体として最適であることの方が重要なのでしょう。

そして、その全体最適が、

一気にスピードを上げるときが、

企業が成長するチャンス。

それが来る時に、

躊躇せず、乗る判断を下せるか、

それが経営者の仕事ですね。