感動力の記録 つれづれ | キャリアを築くのも、お金を稼ぐのも大事。でも、自分の人生を生きるのがもっと大事。

感動力の記録 つれづれ

昨日になりますが、

「感動力」文庫本出版記念公演で

平野氏の話を聞きました。


個人的なメモも兼ねて・・・


感動の6段階

期待と実感のバランスで、

怒り、不満、満足、感動、感激、感謝

これが6段階。

満足が100%、期待を満たした状態

感動は150%である必要はなく、101%でいい。

1%の感動

150%やると続かずに疲れるよ。

1%の感動を作るには、1%の余韻。


SPP

S シナリオ

P プロデュース

P パフォーマンス


シナリオは二人称で書くこと。

プロデュースは、期待と実感のさじ加減。


期待のプロデュース

期待を絞る。選択と集中をすると、それはブランドになる。

USP Uniqe seling proposition 得意分野を明確にすること。

これをすると、個人、商品、会社のブランディングが出来る。


実感のプロデュース

5感を使って実感を得る。これを使う。

VSF

V 視覚、ビジュアル 話すのが早い

S 聴覚、サウンド  アナウンサー的なスピード

F 触覚、フィーリング  話すのが遅い

相手に合わせるか、バランスよく3つを使って伝えると伝わりやすくなる。

エンタメでは、音、光、動きを組み合わせて伝える。

それはこの3つを満たす、だから、支持される。


パフォーマンス

自分の持っているキャラクターは生まれてからであった人の数、

見たアニメのキャラクターの数と同じだけある。

ただ、その人の常識や経験がそのキャスティングを制限している。

長所は、持っているキャストがうまく表現された個性

短所は、まだ表現されていない個性

持っているキャラクターを使って、普通のことを見事に表現することがコツ

それが感動の提供になる。

感動する力、提供する力とは、身につけるのではんくて、磨くもの。