ベクトル新入社員研修初日終了です。
今日は、ベクトルの新入社員研修初日でした。
新入社員研修の初日は、皆様お馴染みの、ベクトルバスウォッチングです。
どれだけの気づきを得ることができたかな?
新入社員のみんなにお願いしたことは、
良いことをどれだけ気づけるか?
その観点で店舗をみようということです。
人間も店舗もそうですが、良いところも悪いところももっています。
良いところは、まわりを助ける為に、
悪いところは、まわりに助けてもらい周りに感謝する為に与えられたギフトです。
周りにいる人の良い点を見つけれられる人になりたい。
店舗もそうです。
出来ていないこともあります。
でも、出来ている良い点に気づける感性が重要です。
とはいっても、自分の悪い点を指摘してくれる人も大切にしましょう。
それは、あなたに良くなってもらいたい気持ちから出た言葉だから。
新入社員と接していてふと思ったことがあります。
俺、新入社員のころどんなん考えとったかな?
そうだ!!
「はい!喜んで!!」
この精神を大切にしていました。
どんなに苦しくても、できなくても、とりあえず、
「やります!!」
と言ってたあの頃。
今の自分はどうだろう?
もう一度初心に帰って明日からまたがんばろう!!
明日は研修2日目で、座学研修です。
では!!
以下 新入研修の様子をお伝えします!
!
↑ベクトル本店で村川代表の話を真剣に聞く様子です。
新入社員研修の初日は、皆様お馴染みの、ベクトルバスウォッチングです。
どれだけの気づきを得ることができたかな?
新入社員のみんなにお願いしたことは、
良いことをどれだけ気づけるか?
その観点で店舗をみようということです。
人間も店舗もそうですが、良いところも悪いところももっています。
良いところは、まわりを助ける為に、
悪いところは、まわりに助けてもらい周りに感謝する為に与えられたギフトです。
周りにいる人の良い点を見つけれられる人になりたい。
店舗もそうです。
出来ていないこともあります。
でも、出来ている良い点に気づける感性が重要です。
とはいっても、自分の悪い点を指摘してくれる人も大切にしましょう。
それは、あなたに良くなってもらいたい気持ちから出た言葉だから。
新入社員と接していてふと思ったことがあります。
俺、新入社員のころどんなん考えとったかな?
そうだ!!
「はい!喜んで!!」
この精神を大切にしていました。
どんなに苦しくても、できなくても、とりあえず、
「やります!!」
と言ってたあの頃。
今の自分はどうだろう?
もう一度初心に帰って明日からまたがんばろう!!
明日は研修2日目で、座学研修です。
では!!
以下 新入研修の様子をお伝えします!
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↑ベクトル本店で村川代表の話を真剣に聞く様子です。

↑ベクトル中庄店で河田店長からも熱いメッセージを頂戴しました。

↑ベクトル大元店で村上店長、難波さん、赤木さん、二木さんから有難いお言葉を!!
手前赤木さんは決して反省している姿ではありませんので・・・
明日は研修2日目です。
感性豊かに明日もまた頑張りまっしょい!!

