入り次第すぐ変わる様に、


高いプライスで入れ,自由に変えてもらうモノ。

低い評価なら、無駄なキャリアを積むより

捨て去り、次に流れてる。

良い人材は

良い気風の場所に動いてしまうと思う。


だから、コツコツ築き上げるという昔気質やめないと、

くだらない拘りを示すうちに、プロに

ウイルスやらにやられて

おじゃん。


大体、運営が緩くて、

維持費にかかるのが目に見えて、、

ENT