「信頼されないマネージャーの事例から学ぶ!(略)取るべき行動」講座 受講日:2011.10.14 | セルフ・アップデーターという在り方

セルフ・アップデーターという在り方

旧:とある学会のサロン模様~「D学会 D・サロン」~
タイトルを刷新しました。

あらためまして、セルフ・アップデーターのひでです。
セルフ時代の現代を生きる一人一人の自己(セルフ)に焦点を当て、総合力の更新(アップデート)を全力でサポートします。

ここには、お世話になっていた研修会社でセミナーを受講した時の1年以上前の記録(レポート)を掲載しています。

正式講座名:「信頼されないマネージャーの事例から学ぶ!マネージャーの取るべき行動」

 自分では比較的行動しているつもりだが、実際にはどんな行動を取ったら良いのか?信頼されないマネージャーとはどんな人物像なのか?自分の行動をより具体化するヒントなどないかと思いセミナーに臨みました。

まず、思ったのがいつもと周囲の雰囲気が違う事。中盤くらいまで、あまり盛り上がらなかった。

グループワークが進むと雰囲気も和みはしたが会場内の積極性はあまり高く無かった様に思う。
内容としてはやはり耳が痛い話が多かった為かも知れない。

特に自分にとっての反面教師を選ぶにあたり、どれも嫌な感じを受けた。

講師の助言で嫌な言葉を選んだ方がより強い反面教師になると聞き、自分は「評論家型」を選んだ。

「口先だけ」と言われるのが以外に嫌なのだともあらためて気付いた。

ある意味で発見した感じもある。論理的に話すのは得意な方だが、相手に伝わっているだろうと思って話をしてしまうのは否めず注意したい。

これらを念頭に「口先だけ」にならない様に「やって見せる」という行動を取りいれてバランス良く動いて行きたい。

最後に、このセミナーは終了後の方がじっくり効いてくる様な気がします。