すごく面白い記事を拾ってきました。
http://sports.yahoo.co.jp/news/20100306-00000010-ykf-spo.html
上記のリンクの内容は、僕が応援している
メジャーリーグの松井秀喜選手の所属するエンゼルスに関することです。
キャンプ中は毎朝30分ミーティングに時間を取るんだけど
その30分の間に若手選手に研究発表をしてもらうらしい。
内容は
「全米で開催中の大学バスケットボールの各チームの戦力分析表を作成し、優勝チームを予想する」
「近隣にあるアリゾナ州立大学の女子トレーニング施設の取材」
とか野球以外のことにも研究させるそうな。
後は
「チームにいる全選手の子供の数と名前を調べ、玩具店に行って玩具を買ってプレゼントする」
という面白企画もあるらしい( ´艸`)
若い選手はこういうイベントを乗り越えながら、首脳陣やらチームメイトとの
コミュニケーションが取れて、大事なチームプレーの精神が育てられるみたい。
これって、会社の新入社員やら、新しい集団に入った新人さんに
すごく良さそう!!
誰だって新しい組織や集団に入るときは緊張するし、不安だものね。(;^_^A
お酒が飲めなくても、こういった形で輪に入れるのは面白そう。
バンドだって、新しいメンバーが入ったときはお互い多少は探りあいみたいな所もあるし。
家族みたいな雰囲気を出すことはすごく重要だと思います。(・∀・)
ってことで、組織のリーダーさんはぜひ家族的雰囲気を大切にしてあげてね~
楽しい雰囲気は、それがみんなへの忠誠心となりやすく、大きな働きができる!
ような気がするのでo(^▽^)o
小泉さんと麻生さん、こんなところで戦ってました(・∀・)
http://sports.yahoo.co.jp/news/20100306-00000010-ykf-spo.html
上記のリンクの内容は、僕が応援している
メジャーリーグの松井秀喜選手の所属するエンゼルスに関することです。
キャンプ中は毎朝30分ミーティングに時間を取るんだけど
その30分の間に若手選手に研究発表をしてもらうらしい。
内容は
「全米で開催中の大学バスケットボールの各チームの戦力分析表を作成し、優勝チームを予想する」
「近隣にあるアリゾナ州立大学の女子トレーニング施設の取材」
とか野球以外のことにも研究させるそうな。
後は
「チームにいる全選手の子供の数と名前を調べ、玩具店に行って玩具を買ってプレゼントする」
という面白企画もあるらしい( ´艸`)
若い選手はこういうイベントを乗り越えながら、首脳陣やらチームメイトとの
コミュニケーションが取れて、大事なチームプレーの精神が育てられるみたい。
これって、会社の新入社員やら、新しい集団に入った新人さんに
すごく良さそう!!
誰だって新しい組織や集団に入るときは緊張するし、不安だものね。(;^_^A
お酒が飲めなくても、こういった形で輪に入れるのは面白そう。
バンドだって、新しいメンバーが入ったときはお互い多少は探りあいみたいな所もあるし。
家族みたいな雰囲気を出すことはすごく重要だと思います。(・∀・)
ってことで、組織のリーダーさんはぜひ家族的雰囲気を大切にしてあげてね~
楽しい雰囲気は、それがみんなへの忠誠心となりやすく、大きな働きができる!
ような気がするのでo(^▽^)o
小泉さんと麻生さん、こんなところで戦ってました(・∀・)