今日は、転職活動における応募企業への進め方について
書いていきたいと思います。
候補者の方からよくいただく質問として、
「紹介いただいた企業へ複数応募してもよろしいのでしょうか？」
というものがあります。
これは、結論からお伝えいたしますと、全く問題ありません！という
回答になります。
もちろん現職企業との業務との兼ね合いにもよりますが、むしろ
複数の企業に応募していただいて比較検討した方が結果的には
早く自分にとって魅力的な企業を見つけることができると思います。
自分の今までのキャリアと経験でどの企業なら興味を持ってもらえるのか
ということがすぐにわかりますし、仮に書類選考でダメでもどこの経験が
足りなかったのかということがわかるケースも多々あります。
又、複数の企業に同時に応募して、複数の企業から内定をいただくことも
決して珍しいことでありません。
現職の年収と比較して年収アップを希望するのは難しいですが、他社の
オファー金額を引き合いにて自分の希望する企業への年収アップを交渉
することは、エージェントの立場としてもやりやすいです。
（もちろんそれで年収アップができる保障はありませんが。）
当然ですが、できる限り複数の案件を紹介された方が選択肢が広まります
から、複数のエージェントに登録することもお勧めいたします。
自分でも様々な角度から企業の研究を行い、その上で複数の企業へ応募
すれば、転職活動が上手くいく可能性がグッと上がるはずです。