前向き様です。
今日は、トイレからお客様の売上アップに貢献するために、新宿へ行っていきました。
今日、便器を磨いた数が、自己最多の７５器。
いやぁぁぁ。めちゃくちゃ磨いたわ。
いつも、便器を磨きながら、自分の心を磨貰っています。本当にたくさんの気づきがあります。
トイレメンテナンスはホンット、奥が深いと改めて感じさせてもらった今日一日でした。
さて、今日の『大家族主義経営/著：星野 修』のアウトプットは・・・・・・・
会社を左右する重要な立場にいるのは、Ｎｏ．２である。
「だから、会社組織では幹部を育てることが大事」
です。
この内容を僕自身に当てはめてみると・・・・・
会社の価値観を僕の心に浸透することが、会社やお客様のＮｏ．２になる近道。
うちの会社の価値観は・・・・・・
”ＡＬＬ ＷＩＮ”である。
このＡＬＬ ＷＩＮを自分の行動指針にするために、
うちの会社では、毎週月曜日の早朝勉強会があり、うちの会社のバイブルである経営計画書がある。
それを、学んで終わりではいけない。
ここで学んだことを現場でいかに実践するかが大事。
実践したら共有することで、ＰＤＣＡが回る。ＰＤＣＡが回ることで、会社の価値観が僕の価値観になると感じた。
ｓのことを感じたから、
もっと、早朝勉強会や経営計画書に対しての目的意識を変えないといけない。
ＡＬＬ ＷＩＮを自分のものにする。
”だから・・・・”その行動をする。そういう動機で早朝勉強会や、外に出て、素直に良い所はたくさん学んでいく。
だから・・・・・その道のプロに訊く。
ＴＴＰ・ＴＫＰをする。それが、僕の問題解決力などの成長への近道。
成長したいから・・・・・
くだらないプライドを捨て、素直な心で学んでいきたい。
明日もＡＬＬ ＷＩＮを実現するために頑張ろう！！今日もたくさんの気づきをありがとう。