部長が辞める。今の時代若者が辞めないようにマネッジするのが部長や課長の悩みどころではないか。ところが昨日部長が辞めると聞いた。率直にすげーと思った。確かに何社も渡り歩いてきた人だけど、この会社ですでに10年50歳を超えているし評価もまあまあ悪くない。その状況での再チャレンジラストチャレンジなのかもしれないそれともこの人にはこれから何回もある再チャレンジのひとつなのかも。子供は4人もいる。十分にしがみつくこともできたはず。チャレンジした人を見てオレはどうする？
