1473号「社長、リーダー、指導者論(1)」
砂辺光次郎
講義録1473号
(2008/12/16)
★次回以降の予定★
「テレビ論(1)」
「豊かに、幸福に生きる法」
「あったかいのが好き」
「過去は変えられる」
・・・・・などです。
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(ここから本文です。)
1473号「社長、リーダー、指導者論(1)」
指導者に必須の条件として、部下への愛がある。
そして、大事なことは、愛にも成長の段階があるということだ、と思う。
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「愛の成長段階について」
まず、男女の愛は、これは、たいていの人に可能だと思う。
だから「指導者論」としては、ここは特に論じない。
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愛の次の段階として、親子の愛があると思う。
親の愛は無償の愛であり、
子の親への愛は報恩の心であると思う。
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若い人で、親をうらみ罵(ののし)っている者もいる。しかし、せめて25歳を過ぎたら、それは卒業したいものだ。
ここは、人間成長のひとつの関門だと思う。
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この親子関係を超えると、次に、ようやく、指導者の愛、教育者の愛へと高まる。
指導者や教育者というのは、自分の子でない人々を、部下として、弟子として愛し、育てる。
これはすごいことだと思う。
これができるから、指導者、教育者は聖職として尊敬される。
実際、このことが見事にできるリーダーや教育者は美しく輝いて見える。
だから、映画や文学のテーマとなり、多くの人に感動を与えている。
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ただし、この段階は、まだ、愛に濃淡があると思われる。
優れたリーダーと言えども人の子であり、かわいい部下とかわいくない部下がいる。
愛に濃淡がある。
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その上にさらに次の段階がある。
指導者としてさらに成長すると、この段階を超える。
それは、全ての人を等しく愛するという境地である。
菩薩の愛、女神の愛とも言われる。
この段階に成長した人は、慈愛に満ち、人々を分け隔てなく指導し、教育する。
こうした指導者、経営者、教育者、政治家、リーダーは、燦然(さんぜん)と輝いている。
圧倒的な指導力があり、智慧(ちえ)に満ちている。
多くの人々から偉大な師と仰(あお)がれる。
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この段階の人々の考え方は、実は、この世的な論理を超えている。
こうした方々が、なぜ輝いているのか、なぜ圧倒的な指導力があるのか。
それは、こうした方々の価値観や智慧(ちえ)が、この世の論理ではなく、神世界から降りてきた価値観や智慧(ちえ)であるからだと思う。