仕事をしていると、今の状況が普通になる・・
多分、多くの人がそう思われていると思います。
個人事業主として、何年か仕事をしていると、
深夜、早朝、土日、祝日・・・そんなの関係ない～
となる訳です。
確か労働基準法でも、休日、深夜などの手当は除外対象だったはず。
休みの規定無し。何だったら、３６５日仕事でも良かったはず。
替わりに、暇な時が休みになっています。（笑）
なぜなら、個人事業主だから。
先日、同業のみなさんと、元請けとの月例会議があったのですが、
その席で、これからは深夜、早朝、土日祝の仕事は避けたいと
元請けが言い出しました。
お客さんの都合もあるので、仕事をしないのはムリですが、
替わりに、普通の人が休みの時は、お客さんとの契約を改め、
通常とは別途お金をもらって、仕事にあたって欲しいとの事。
ちょっとビックリ。
この業種は、基本３６５日２４時間待機、または仕事。
インフラ絡みなので、そうなっちゃいます。💦
個人事業主だと、受け身にならざるを得ない・・・
広い意味で他の地域では、私たちのような個人事業主は、もっと地位が良いらしい。
なので、元請けは、私たちの地位向上を目指しているみたい。
もちろん、元請けにもメリットがあるから。（苦笑）
動機は置いても、それなりな苦労をしているのを認めてもらって、
契約金が多少でも増えたり、公認の休みが増えるのはありがたい。
働き方改革と言われているけど、
それっぽい恩恵が自分たちにも来るとは思いもしなかった。
少しづつしか進まないでしょうが、
のんびりと仕事をしながら待つとしましょう。（笑）