『Q&A:「執拗な過干渉の女上司さんについて」』

お元気様です。はづき虹映です。

いつもありがとうございます。

さぁ～、いよいよ明日ですよ～！！

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さて、今日は読者からの「ご質問」にお答えする
「はづき虹映のQ&Aコーナー」をお届けしましょう～。

どんな質問でも、関係のない話はありません。

あなたも同じような悩みを
抱えているかもしれませんし、

はづきの回答が、
何かのヒントになるかもしれません。

ぜひ、他人事だと思わず、自分事としてとらえて、
お読みいただければ幸いです。

今日、取り上げてみたのは、
こんな「ご質問」です。

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【ご質問】

本心で、何を伝えたいのか
どうして欲しいのか、

よく分からない執拗な過干渉の
女上司さんについての相談です。

端的にまとめますと
逐一毎分報告を求めてくる。

誰といつどこで何をしていて
何をどう答えたのかなぁ...
と声のトーンを落とし訊ねられます。

(中略)

何か違うのなら
直球で指摘すれば良いと思うのですが
執拗に大まかに
人の無能さを匂わすだけなのです。

私の言動全てを把握しておきたいのかと
思うくらい一挙手一投足
全部のやり取りを開示するよう、
毎時毎分、求めてきます。

(中略)

私自身の価値観や意識意志考え方
180℃真逆のイメージで認識されており、
どんどん拗れだけが独り歩きし
大勢をまきこんでどんどん大騒ぎに
なっていくのが不思議で仕方がないです。

世渡りが下手なのは確かですが、
そんな考え方はしないのにという
根底の部分が拗ねているので
驚くことばかりです。

私自身、昔から
前にしゃしゃり出ることはしておりませんが、
いい意味でも悪い意味でも目立ちやすいようです。

こんな上司に対して、何か対処法など、
ありますでしょうか？

アドバイスいただけると幸いです。

(happyさん)

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happyさん、ご質問、ありがとうございます。

ずい分、長く、こと細かに書かれた
ご質問だったので、かなり割愛させて
いただきました。ご了承願い上げます。

さて、happyさんが書かれていることが事実なら、
かなりめんどくさそうな上司さんですね。

でも、会社からクビにされたり、別の部署に
移動になっておらず、なおかつhappyさんの
上司になっている…のは、何故なのか、

客観的に考えたことはあるでしょうか？

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この世で起きることはすべて
「必然・必要・ベスト」です。

happyさんはこの人がなぜ、私の上司なのか…
と理不尽に思っていることと思います。

そう思うのは、「自分が正しい」
「私は悪くない。間違っていない」
という思い込みがあるからではありませんか？

こと細かに書かれたご質問内容を見て、
はづきはhappyさんが固く握っている
「正しさ」を強く感じました。

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もし、もし…ですよ～。

happyさんが握っている「正しさ」に
気づくため、その上司さんがあなたの
目の前に遣わされたのだとしたら…。

happyさんの書かれていることが、
すべて事実なら、なぜ、その上司さんは
会社を辞めさせられないのでしょうか？

或いは逆に、毎日そんな辛い思いをしてまで、
happyさんが会社にいる理由はなんですか？

会社側が、その上司の言い分を採用するなら、
そんな会社…、サッサと見限った方が
良いのではありませんか？

少なくとも、私なら、そうしますけど～。

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「あの上司ではなく、なんで私が…」と、
happyさんは憤りを感じるかもしれませんが、
会社とは、そもそも理不尽なものです。

happyさんが会社に、上司のことを相談してみて、
それでも何も変わらないとしたら、

それがその会社の姿勢だということなので、
それは受け入れるしかないのではないでしょうか。

これは会社内で起きていることなので、
まず最初のアクションとしては、会社側に
相談してみる…ということではないでしょうか。

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その上で、私なら、毎日会社に行く前に、
まずは、その上司さんの幸せを祈ります。

「〇〇さん(上司のフルネーム)が、
今日も幸せで満たされますように…」と。

上司さんが拗ねているのは、
愛が足りていないからです。

不安や恐れ、イライラを抱えており、
自分が愛で満たされていないから、
権力を行使して、部下に当たってしまうのです。

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それに対して、自分の正しさで戦っても
勝ち目はありません。

それは北風と太陽の寓話と同じで、
相手はより強い正しさで応戦して来るだけです。

それよりも、面と向かって言う必要はありませんが、
陰から相手の幸せを祈ってみるのです。

イメージの世界で良いので、
太陽のような、愛の光を相手に送って、
愛と感謝のエネルギーで包み込んで上げるのです。

あとは、普段と変わらず同じで大丈夫です。

それで様子を見てみてみるというのは、
どうでしょう～？

　　＋＋＋＋＋　　　　　＋＋＋＋＋　　　　　＋＋＋＋＋

あと、もうひとつは、「はづき数秘術」の
智慧を学んでみるのは如何でしょうか？

数字を通して、客観的に自分を知り、相手を知るのは、
お互いを理解するのに、とても役立つと思いますよ。

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いづれにしても、自分が被害者になると、
相手は加害者になるしかありません。

自分を加害者にする必要はありませんが、
被害者・加害者という関係性ではなく、

自分にできるのは、見方を変えることだけだと
受け入れて、自分の見方を変えてみる…という
方向に舵を切ってみては如何でしょうか？

　　＋＋＋＋＋　　　　　＋＋＋＋＋　　　　　＋＋＋＋＋　

「私は正しい。私は悪くない」という
価値観を握っていると辛くなるだけ…。

会社へ相談し、上司の幸せを祈り、
自分はできるだけ、今まで変わらず、
淡々とご機嫌にお仕事をさせていただく…。

それでも状況が何も変わらなければ、
それが宇宙からの答えだと、
私は思うのですが、如何でしょうか？

その場合はきっと、新しいステージへの扉が
待っていることと思います。

はづきへのこの質問が、happyさんの
フォーカスチェンジの、ひとつのキッカケに
なれば幸いです。

はづきももちろん、応援しています♪

　　＋＋＋＋＋　　　　　＋＋＋＋＋　　　　　＋＋＋＋＋

…ということで引き続き、みなさんからの
「ご質問」を受け付けています。

下記のアドレス宛に、お気軽にお送りください♪
→　　info@spi-navi.jp

ただ、基本的にご質問にお応えするのは、
届いた順で対応させていただいています。

ですから今、ご質問をお寄せいただいても、
お応えできるのは、かなり先になりそうです。

その辺り、ご了承いただいた上で
みなさんからの「ご質問」、お待ちしていま～す♪

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