やってきたことは、無駄にはならない。
演劇部にいた人は、たち振る舞いがどうどうとしていたり、
営業をしている人は、自己紹介がうまかったり、
カスタマーセンターにいる人は、常に笑顔だったり
積み重ねてきた習慣は、周りの人に伝わってしまうもの。
自分ではわからなくても、全身からオーラのように出てしまうんですね。
口角の上がった幸せそな顔の人は、きっとプラス思考でしょう。
所作が丁寧なひとは、きっとものを大切にできる人でしょう。
「人生に無駄なことはない。」
なんてよくきく言葉ですが、何のためかわからないこともある。
でも、結局は自分の表情や、立振舞い、生き方まであらわれるのでしょう。
少しでもいい生き方ができるよう、ひとつひとつ丁寧にやっていこうと思った今日でした。
知らず知らずに、人は勝手な前提を持っているものです。
本日はそんなことを感じました。
たとえば、こんな会話です。
Aさん 「旅行 行こうよ！どこに行きたい？？」
Bさん 「いいね～結構どこでもいきたいかも。」
Aさん 「じゃあ、オーストラリアは？」
Bさん 「それはないな～。」
Aさん 「え～ どこでもいいって言ったじゃん！！」
Bさんの前提＝ Bさんの旅行マップにはオーストラリアはのっていないということです。
Aさんの前提＝世界地図だとすると、オーストラリアはのっています。
この場合は、当然Bさんがもっと正確に意思を伝えるべきでしょう。
AさんにはBさんの旅行マップなんて、わかるはずもありませんから・・・
コミュニケーションは、相手は自分とは違う前提を持っていることを前提とすることが大事なんですね。
本日は、シナジーを実感し、感動しました
5人のチームで10題の問いに答えをだすというワークをやったんです。
（みなさん初対面）
問題の内容は思考力を問うものでした。
まずは、１人で答えを出し、次は5人で答えを出します。
結果からいうと、
チーム平均正解 ４．２
チーム 正解 ８
個人 正解５
この ＋３．８問 がシナジーパワーです！（相乗効果）
ちなみに、チームで 8問正解した人は１人もいませんでした。
当然のようで、これは素晴らしいことだと思いました。
他のチームでは シナジーがマイナスになったところもありましたから・・
この違いは、やはりチーム内でのコミュニケーションに原因がありますよね。
○ みんなが意見を言う。
○ 意見を聞き、理解するが、けして流されない
○ 自分の意見に固執しない。
× 意見しにくい雰囲気
× １人が無理に意見をとおす。
× 自分の考えが正しいと思いこむ。
× 他の人の意見を聞かない（聞いているふり）
一言で「コミュニケーション」といっても奥が深いことを思い知りました。
仕事についても、常にシナジーを発揮できたら、素晴らしい結果がついてくるはず。
だから仲間がいるんですね。
独りよがりで仕事をしがちな私ですが、チームの素晴らしさに目覚めた本日でした。
