おはようございます。
キャリアカウンセラーの児玉です。
今日は8人の女性をご紹介します。
あなたにとって、共感できる、または、将来なりたい女性はいますか？
★Aさん専門職として活躍したい
専門的な技術や特定分野で能力を発揮することに幸せを感じるタイプ。
特定の仕事への高い才能と意欲をもつ。自分の能力を活用することが自分らしさにつながり幸せを感じる。
自分の専門分野では成長意欲も大きい。
★Bさん経営管理で活躍したい
組織内の人の力を結集し、集団を統率することに幸せを感じる。
組織の期待に応えることを重視し、管理職になることに価値をおく。
組織の期待に応えることができたとき最も幸福を感じる。
★Cさん自律していたい
組織に属している場合、組織のルールや規則にしばられず、自分のやり方を守って仕事を進めることに幸せを感じる。
仕事のペースを自分の裁量で自由に決めることを望む。
集団行動といった一定の規律が求められる行動を苦手とし、自由度が高い働き方を選ぶ傾向がある。
★Dさん安定していたい
キャリアを安定させ、リラックスして働き、経済的安定を得ることに幸せを感じる。
組織との一体感に魅力を感じ、重んじる価値観を持つ。
終身雇用が約束される限り、組織への忠誠心や貢献がみられる。
★Eさん創造力を発揮したい
新しいものを創り出すこと。リスクを恐れず、達成することに幸せを感じるタイプ。
起業家を目指す人たちのように、障害を乗り越えようとする意欲をもつ。
何かあたらしいこと・ものを創造することを重視する。
★Fさん社会貢献したい
暮らしやすい社会の実現、他者の救済、教育など、社会貢献に幸せを感じる。
世の中を良くしたいという価値を重視する。
自分の価値観に合わない組織や集団のもとでは能力を発揮したくないと考える。
★Gさんチャレンジしたい
解決困難に見える問題の解決や、手ごわい相手に打ち勝つことに幸せを感じる。
不可能に打ち勝つことに精力を傾けるタイプ。
知力を要し、人と人との競争にやりがいを感じるタイプで、目新しいことや難しいことに挑戦すること自体が目的になる。
★Hさん公私のバランスを大事にしたい
公的な仕事と私的な個人の欲求の両方の時間を大切にし、バランスがとれていることに幸せを感じる。
仕事を考える際には、両者バランスが思い通りにできる状況をつくり出そうとする。
このタイプの人は最近注目されている「ワーク・ライフ・バランス」を大事にする傾向あり。
人はキャリアを積み重ねるにつれ、様々な価値観が形成されていきます。
それは、あなたが働くうえで、絶対譲れないものとなっていきます。
普段、意識して自分の価値観を言語化している人は少ないと思います。
8人の「●●したい＝WILL」に触れることで、自分の大事にしている価値観に気付くことって結構あるんです。
みなさんはだれの「●●したい＝WILL」に共感できましたか？
それがあなたにとって大事な価値観であり、あなたらしさなのです。
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あなたにとって、共感できる、または、将来なりたい女性はいますか？
★Aさん専門職として活躍したい
専門的な技術や特定分野で能力を発揮することに幸せを感じるタイプ。
特定の仕事への高い才能と意欲をもつ。自分の能力を活用することが自分らしさにつながり幸せを感じる。
自分の専門分野では成長意欲も大きい。
★Bさん経営管理で活躍したい
組織内の人の力を結集し、集団を統率することに幸せを感じる。
組織の期待に応えることを重視し、管理職になることに価値をおく。
組織の期待に応えることができたとき最も幸福を感じる。
★Cさん自律していたい
組織に属している場合、組織のルールや規則にしばられず、自分のやり方を守って仕事を進めることに幸せを感じる。
仕事のペースを自分の裁量で自由に決めることを望む。
集団行動といった一定の規律が求められる行動を苦手とし、自由度が高い働き方を選ぶ傾向がある。
★Dさん安定していたい
キャリアを安定させ、リラックスして働き、経済的安定を得ることに幸せを感じる。
組織との一体感に魅力を感じ、重んじる価値観を持つ。
終身雇用が約束される限り、組織への忠誠心や貢献がみられる。
★Eさん創造力を発揮したい
新しいものを創り出すこと。リスクを恐れず、達成することに幸せを感じるタイプ。
起業家を目指す人たちのように、障害を乗り越えようとする意欲をもつ。
何かあたらしいこと・ものを創造することを重視する。
★Fさん社会貢献したい
暮らしやすい社会の実現、他者の救済、教育など、社会貢献に幸せを感じる。
世の中を良くしたいという価値を重視する。
自分の価値観に合わない組織や集団のもとでは能力を発揮したくないと考える。
★Gさんチャレンジしたい
解決困難に見える問題の解決や、手ごわい相手に打ち勝つことに幸せを感じる。
不可能に打ち勝つことに精力を傾けるタイプ。
知力を要し、人と人との競争にやりがいを感じるタイプで、目新しいことや難しいことに挑戦すること自体が目的になる。
★Hさん公私のバランスを大事にしたい
公的な仕事と私的な個人の欲求の両方の時間を大切にし、バランスがとれていることに幸せを感じる。
仕事を考える際には、両者バランスが思い通りにできる状況をつくり出そうとする。
このタイプの人は最近注目されている「ワーク・ライフ・バランス」を大事にする傾向あり。
人はキャリアを積み重ねるにつれ、様々な価値観が形成されていきます。
それは、あなたが働くうえで、絶対譲れないものとなっていきます。
普段、意識して自分の価値観を言語化している人は少ないと思います。
8人の「●●したい＝WILL」に触れることで、自分の大事にしている価値観に気付くことって結構あるんです。
みなさんはだれの「●●したい＝WILL」に共感できましたか？
それがあなたにとって大事な価値観であり、あなたらしさなのです。
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