昨日は友達とご飯😊
そこで、感じたこと．．．。
仕事の話をしてたんだけど、友達は、今、人を育てる、というのをしていて。
派遣で働いてくれる人を、探してる。
育てていた派遣の人が、結局、事情があり、近々やめてしまうらしい。
で、新たな人を、これから決めるところ。
長く働きたいと言っていたから、一から教育したのに、結局すぐに辞めてしまった、、という状況で。（相手にも、事情はあるんだけど。。）
結局、それってしょうがないのよね。
（何の解決にもならない🤣）
私も、今派遣だけど。
就活する時、結婚も考えていたから、正社員になりたいけど、家族を作りたい事もあり、すっごく悩んだ。
（結局、別れて、それでよかったんだけど😌）
派遣か、正社員か、ていうより、私は、
今、何がしたい？何を大事にしたい？
って、見ていった。
私は、自由な働き方、フレックスや、テレワークが大事だった。
自分にとっては、それが、楽で、持続可能な働き方で、自分の方向性はそっちだった。
がんばりたい、っていうより、理想の環境で働きたい、
どうだったら仕事したい？
全部いいなら？と、見ていった。
（もちろん、全て一気に叶っていないけど、それが見えるだけでも、いいんだよね😊）
結果、今よかったのかなぁと思ってるんだけど、
（仕事内容も、後で気付けば興味ある事だった）
就活で迷ってる時、イマイチな仕事を紹介されたことがあった。
私が希望しているのとは、全く合っていない仕事。
感謝はしつつ、お断りしたのだけど😌
それも派遣の仕事で、（その時の話では、数年後には、社員になれる仕事ということでした）その時に、紹介をしてくれた人が、
「（本当にやりたいことが見つかるまでの）繋ぎでもいいよ。」と😳
え？いや、それは会社に申し訳ないです、
と言うと、
「だって、その程度の待遇しか向こうもしていないのだから」
と、言われたのね😃
私は、そもそも自分が面倒だから、とりあえずどこかで働いて引き続き就活することは考えなかったけど、そーいう考え方もあるんだなぁ、と😃
私の気持ちを楽にしてくれるための言葉でもあったかもだけど😌
（希望とほんとに全く違う仕事だったんだけど笑）
Twitter買収した人、名前忘れたけど、
大幅リストラして、さらに残した人にもハードワークを求めてるらしい。
でもさ、
どんなにハードワークを求めていたって、
あの○○と働きたい！と、その条件を飲む人もいる。
（長く働く前提ではないかもだけど、そこに価値を感じる人がいる😍）
ある意味、メリットがちゃんとあって、一時的にでも、その世界を見たい！吸収したい！経験したい！という、ちゃんと、均整が取れてるんだよね。
就活してた時に、その時付き合ってた人と仕事の話をしてて、その人も派遣社員を使う立場で。
自分とこの正社員を楽にするために、派遣社員を入れてる、て言ってて。
（ちなみに、結婚の話をしておきながら、私のこと、仕事、都合、考えてくれない人だった。。おぃ）
なんか、派遣使う側も、その程度の待遇しかしていないんだよね、って話をしたら、
「•••」って、黙ってた時があったま😂
で、もちろん、会社側にも、事情があるし、
全然、悪いとかじゃない。
本当に、使えない人に給料ばかり払うことだってあるだろうし、
先に、役に立ってちゃんと働いてくれたら、対価も待遇も、アップすることだってある、その流れも想定していたりもすると思う。
働く側も、雇う側も、そーいう思いや立場があり。
ましてや組織。個人の意見だけでできているものではない。
だから、どちらもどちらを、コントロールできるものではそもそもない😊
人が辞めちゃって、また探さなきゃ、、というのも、しょーがない😊想定内😊
期待はちょっとなんか、ズレてるの昨日の話から思った😊
あなたは、何したい？
どうしたい？
どうなら楽しい？
楽で快適で、幸せ😊？
自分と手をつなごう💗