こんにちは。
分析おたすけマンこと、山根です（Twitterはこちら）。
今日は「働くけど稼げない理由」について伝えたいと思います。
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一人あたりの労働生産性
日本人はよく働くと言われます。
「忙しい、忙しい」と働いているのに、給料は上がらず残業も多いとも言われています。
下図は労働生産性の国際比較という資料。
「忙しい、忙しい」と働いているのに、給料は上がらず残業も多いとも言われています。
下図は労働生産性の国際比較という資料。
これを見ると日本はOECD加盟35カ国中20位。
時間あたりの労働生産性は47.5ドルだそうです。
米国と比較すると、
- 1990年には3/4近い水準だった
- 2000年代に7割前後に低下
- 2010 年代に入ってからはさらに下がって6割で推移
という結果。
日本人の働き方は、残業が多く、長時間の労働にも関わらず生産性が高くないんです。
なぜ生産性が高くないのか？
答えはシンプルで、生産につながらない不要な仕事をしているから。
- 自分は無駄だと思っていても会社に言われた仕事をしている
- 1人で何でもしようと頑張っている
- to doリストをこなすために仕事をしている
- そもそも無駄なことが何なのかわからない
その考え方から言うと、to doリストではなく、not to doリスト（やらないことリスト）を作るべきなんですよね。
グーグルの生産性
世界のトップ企業であるグーグルを例に挙げます。
グーグルは創業から20年足らずのうちに、企業価値は15兆円を超えました。
年間の生産性は一人あたり1295万円だそうです。
日本の大手企業の生産性は300万円くらいと言われているので、グーグルは圧倒的な生産性なわけです。
その結果としてグーグルの急成長とイノベーションが生まれているのでしょう。
グーグルは創業から20年足らずのうちに、企業価値は15兆円を超えました。
年間の生産性は一人あたり1295万円だそうです。
日本の大手企業の生産性は300万円くらいと言われているので、グーグルは圧倒的な生産性なわけです。
その結果としてグーグルの急成長とイノベーションが生まれているのでしょう。
グーグルは10倍の成果を目指している
グーグルは常に「今の10倍の成果」を目指しているそうです。
1割、2割ではなく10倍。
10倍の成果を目指すということは、仕事の仕方そのものを見直すレベルの工夫が必要です。
ゼロから発想し続けるということが大切という例ですよね。
今日は生産性という話をしました。
1割、2割ではなく10倍。
10倍の成果を目指すということは、仕事の仕方そのものを見直すレベルの工夫が必要です。
ゼロから発想し続けるということが大切という例ですよね。
今日は生産性という話をしました。
頑張りすぎている人は、「頑張らない」「頑張らなくていい」という発想を身につけてみてください。
「頑張らない」と考えると、無駄なことをなくすという発想ができます^_^
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それではまた明日。