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私は、資格を取ってから独立するまでの４年間、
行政書士事務所の補助者をしていました。
パートからのスタートでしたが
２人目を妊娠したとき、仕事ぶりが評価され
前例のない育休を取らせていただけることに。
なんとか保育園も決まって、
短時間だけれどやっと正社員になれて
何もかもうまくいく、そう思っていました。
でもね、
現実は厳しかったのです。
生後10か月で保育園に預けた娘は毎週のように熱を出し、
復職してわずか１か月で私が急性胃腸炎で入院。
小１だった息子は訳あって学童を変わることになり...
それはもう壮絶な日々でした。
私：「今日はどっちが休む？」
夫：「え、オレ休まれへんで」
私：「え、私も締め切りが...」
そんなギスギスした会話が、
夫婦の日常になっていました。
事務所にも、育休中フォローしてくれた同僚にも
たくさん迷惑をかけたかもしれません。
自分勝手に辞めることに申し訳ない気持ちもありました。
でも、このままじゃ自分はつぶれてしまうと思った。
そして、この世の中には同じような思いで
頑張っているお母さんたちが
たくさんいるんだということも。
だから、私は事務所を退職して
お母さんたちが安心して
起業できる社会を作ろうと決意しました。
これまで会社勤めしか経験のない人にとって
起業というのは未知の世界。
決して不安は一つだけではないはず。
そんな時に、
使える補助金があったら？
会社を作るときに安心して任せられる相手がいたら？
ファッションで内側から自信溢れる自分になれたら？
こんなことをまとめて教えてくれる人がいたら
とても心強いのではないかと思ったのです。
こちらについては９月からのメルマガでも発信していきますね！
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行政書士とファッションは一見かけ離れたように見えますが
どちらも新しい挑戦をする人をサポートできる仕事です。
私もまだ道半ばではありますが、
同じ志を持つお母さんたちと
一緒に成長していけたらと思っています。
さて、今日は社労士さんと
子どもたちの将来につながる打ち合わせをしてきましたよ。
具体的に形になったら、また詳細をお伝えしますね♪