こんにちは、株式会社ミクマリのクリステヴァです。
突然ですが、ご採用に関して、下記のようにお悩みの方はいらっしゃいませんか?
★「求人を出してもそもそも人が来ない」
★「実は外国人雇用に興味があるけど、どんな手続きが必要なの?」
★「外国人を雇ってからのことも心配。フォローはあるの?」
★「興味はあるんだけど、雇用までがハードル高そうで踏み込めずにいる」
★「しつこい勧誘がありそうで、人材紹介業者は通したくない。紹介料も高い」
★「せっかく雇ったのに、すぐ辞めてしまう」
まずはお問い合わせください!!
(相談料無料で承ります♡)
私自身も介護職時代に(会社が求人募集を出しているのにも関わらず)人が来てくれないことで、大変苦い経験をしました。
結局つらい想いをするのは自分たち。
本当に無理なシフトのせいで、体がボロボロになるまで毎日毎日仕事をしていました。
スタッフさえ増えてくれればッ・・・
しかもまわりのスタッフは私以外は65~75歳のシニア世代。
体力的な仕事に加え、パソコンを使った事務仕事はすべて30代の私の仕事。
社長は「人がいないんだよ」とあきらめていましたが、それで割り切られても、現場で働くこちらとしてはたまったものじゃありませんでした。
人が来ないのには求人条件をはじめとして様々な理由があるとは思いますが、個々で見直して努力しても、なかなかすぐには効果が見られないことのほうが多いのではないでしょうか。
日本の、特に地方の人口減少・高齢化問題は深刻です。
その限られた人材(むしろ人財)の中で質の高い人材マッチングを行っていくことこそが、今後、日本の社会を円滑に回していくために必要不可欠なことだと私は考えています。
雇用を考える会社としても怠惰な人間よりは素直でまじめに働いてくれる人間を選びたいと思いますし、求職者としても社員を大事にしてくれる会社を求めていると思います。
この尊いご縁を結ぶお手伝いを我が社でさせていただくことで、それがひいては微力ながら日本への恩返しとなっていくのではないかと願ってやみません。
青臭いと笑われてしまいそうですが、当社の原動力はまさに日本とそこに生きるすべての日本人に対する「恩返し」です。
ご対応範囲は「日本全国の企業様、職種は全職種」でご相談いただけます。
当社はネパール国内の取次機関、日本国内の登録支援機関と密に連携し、企業様の人材雇用のお手伝いをさせていただきます!
詳しくは下記までお気軽にお問い合わせください。
【株式会社ミクマリ】
有料職業紹介業
許可・受理番号 02-ユ-300069
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人材紹介担当まで。
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