戦でした！！！！！！
土曜日は癒されました～
遠出して、リフレッシュできました
マナちゃんとメイちゃん
こども同士というのは遊び始めるとあっという間に仲良くなるもんです
大人になると色々な駆け引きだの頭で考えて行動しがちだが。
子供の行動というのは本能的なものです。
そんなこんなで土曜日は、ついつい呑み過ぎてしまいましたぁ
お酒を仕上げてしまった翌日は、なぜか濃いーーーーーものが食べたくなるのは私だけでしょうか
つーことで。
オフィス近くにある【黒毛和牛バーガー ＢＬＡＣＯＷＳ】 に初上陸してきました。
店内はなかなかの混雑具合でして。
ランチにハンバーガー
そしてハンバーガーに1000円
と。お感じの方もいらっしゃるかと思いますが。
あなどることなかれ～
私は迷った末、チーズバーガーを注文
上下ではさんでるパンよりも中身の黒毛和牛のパテの厚みに注目
ケ、ツ、キョ、ク、完食してしまった・・・
そんな自分が我ながら頼もしい。
いや。
最近は、たくましいかな・・・
私はよく偶然という場面が多い。
携帯を紛失し連絡先が分からなくなってしまった人物に道端で偶然会ったり。
ハワイに行った際にアラモアナ付近で別便で来ていた友人に偶然会ってみたり。
先日、福岡に行った際には、某ブランドのＭＤに偶然会ってみたり。
はたまた、飲み屋で昔の男に偶然会ってみたり （←さすがにこのケースは微妙だったりしますが…）
とにかく、よく偶然の場面に遭遇する。
それキッカケでまた連絡を再開してみたり。
それキッカケでビジネスに繋がったり。
これもまたご縁と思ってみたり、チャンスと思ってみたりします。
そんな偶然が昨日も。
普段はめったに通らない遠回りのルートで帰宅途中。
家の近所の居酒屋から出てきた昔の同僚に遭遇。
友人とその居酒屋を共同経営しているらしい。
めっさ家の近所でビックリした。
とっても家庭的な居酒屋です。
家の近所だし。
スッピンで、気軽に立ち寄ろうっと！！！！！
にしても、このエリアは知り合いが多すぎるなぁ。
どの業界もブランドや企業は生き残りをかけて、いつだって競争している。
これだけの様々なジャンルのモノで溢れかえってる世の中です。
まさに競争社会である。
企業やブランドを成長させるのは、その組織に関わり携わる人財のスキルやモチベーションであるのは間違いないと思う。
これまでのやり方では通用しないのであれば。
これまで以上の強いチームや組織にいていくには。
新しい仕組みを作り、導入しなければいけない。
組織やチームはバラバラの人たちの集まりです。
競争の仕組みだけでは、チームワークが図れず、組織として機能しない。
反対に、協調するだけでは、緊張感も危機感を欠けてしまう。
両方の要素が必要とされ、チームの活性化が図れる。
これまでのやり方が通用しないのであれば。
新しいチームに変えてかなきゃ生き残れない。
心から協調し、全力で競争しなければ生き残れない。
タック組んで取り組むって決めたなら、覚悟して欲しい。
成長できる環境を作り、そういう環境に身を置くことで、スタッフそれぞれが自分を高めていこうとするものである。
自分自身のスキルやモチベーションを上げることが、いかに有効的であるかに気付くと思う。
自分の成長を感じることは、自分が一番嬉しくて喜ばしいはずだから。
いい報告とか聞き心地のいい意見は誰だって積極的に耳を傾けるものである。
悪い報告や聞き苦しい意見や忠告というのは誰だってできることなら聞きたくないものです。
年を重ね、立場も上がればなかなかそういうことを言ってくれる人も少ない。
だからこそ、耳を傾けなければいけないとも思う。
人間なんて全てにおいてパーフェクトなわけではないし。
キャリアがあろうと、弱点や欠点だってあるわけです。
自分には何が足りないのか。
どうやって補うかをいくつになったって考えて仕事しなきゃいけない。
だから、周囲の意見に耳を傾けるの大事だと思っている。
さて、話は戻るが。
様々な人と関わっていますが。
まれに、デリカシーにかける意見もあるし、圧倒的にモチベーションを下げる意見もある。
スタッフやチームを一緒に盛り上げていかなければいけない立場のはずが。
モチベーションを下げてどうするょ。
全て把握しているふうだが。
視野が狭いというか、考えが浅いというか。
本質が見えていないと思う。
・・・そうは思いたくないですが。
それでもショップを運営するリーダーはどんな意見でもメンバー１人1人に耳を傾け、風通しを良くしようと徹する。
それをサポートしたりフォローするべきだろうと思う。
久しぶりに見つけた。
色んなところ行って、チョロチョロチョロチョロしてて。
ペラペラペラペラしゃべり散らかしてる。
久しぶりに見つけた。
典型的な信用がおけないタイプ。
久しぶりに見つけた。
・・・
