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経営者として考えなければならないこと
経営の道筋をあらかじめ定められるかどうか
想像力を働かせ、細部にわたるイメージをどこまでつめることができるか
数年後の姿を想像し、創造へ
人員配置と人材育成
そして、個々の幸せ実現をいかにサポートできるか
良い経営が良い人を育て良い組織を維持する
経営のプロを目指さなければならないだろう
一人でできることはたかが知れている
