明日は、実務補修３日目。
明日に向け、自分のパート分の仕上げに勤しんでいますが、
やっぱり、ヒアリング不足の感は否めません。
情報は、メンバーの共通認識の基盤となりますし
アイデア出しの元ネタとなります。
やっぱりヒアリングは重要ですね。
あと、気をつけないないといけないと感じているのは、
ヒアリング情報も「社長の感想」というバイアスが
かかっているということです。
社長の意向を最大限に尊重しようとするあまり、
間違った社長の解釈（偏見も含む）まで
こちらが鵜呑みにしてしまうことが
あるような気がします。
試験とここが大きく違うと感じます。
うじゃうじゃ言っても、今日しかないんで、
できるだけのことはしようと思います。