日に日に会社への不満が増す…
給料も事も仕事の事も…
まず給料。
２０１２年６月１日に社長にこう言った。
『給料が安すぎるから違う会社に行こうかと思います。そこは日当８０００円なので…』
なんでこんな事言ったか？
その前日の給料日
５月の給料
出勤日数２７日(休日出勤５日)、残業５３時間
で手取り１９万。
５月ってGWもあれば４月終わりにみどりの日もあり当然日曜日もある。
で、休みが３日(４/２６～５/２５)しかないって…
給料もらったその日に以前お世話になってた派遣会社に電話。
『すいません。今募集してる仕事ありませんか？』
『もう受け付けは終了してますが履歴書を郵送してもらえますか？…なぜ貴社に電話されたんですか？』
『以前お世話になった事がありまして…他の派遣会社より貴社がよかったので…今の会社２７日出勤５３時間残業して手取りが１９万なんで…』
『ありがとうございます。…しかし、１９万は少なすぎますね…』
て事で翌日に社長に直訴したわけですよ。
でその時の話し合いの結果。
日当６４００円(時給８００円)から日当７０００円(時給８７５円)になったわけ…
日当８０００円の会社に行くって言ってるのに７０００円…
で社長の一言
『手取りで２０万は多いでしょ？友達に聞いてみんさい…』
恥ずかしくて聞けません(T-T)
結局派遣会社の紹介された会社はダメだったので我慢して今の会社に居る訳で…
２０１３年昇給なし。
で、夏までに一度も手取り２０万もらった月が無かったのでネットで調べて【フォーラムエンジニアリング】って人材派遣会社にエントリーした。
自分が働きたいって会社に広告が張り付けてあったから…
だからその会社紹介してくれると思ったが…
紹介されたのは違う会社…
しかも希望した勤務地以外…
その人材派遣会社で数件紹介されたが自分が希望した勤務地内の会社は２社のみ…
その内１社に面接しに行った。
面接で笑いを取ったのはまずかったのか不採用になりましたが…(ToT)
そう次に紹介された会社依頼連絡がなくなった。
その紹介された会社はハローワーク経由でその人材派遣会社から紹介されたって会社に言わない方がいいって…でも、募集期限過ぎてたの紹介されてもね…
で１２月の給料と先月の給料でもうこの会社、信用出来なくなったので…
月曜に助言した事も無視されたし…
で結局土曜納期の鋳物２つとも自分がやる事に…
明日
『間に合うんか？』
って言われたら
『月曜に言ったんですが…今頃気づきました？』
って言うしかない…
今自分かなりスピードアップして仕事してるから調子に乗って仕事増やして自分が辞めた証には…間違いなくパニックになる…倒産するかも…
会社のエースが居なくなるわけですから…
今回エントリーしてる派遣会社は日総工産株式会社。
４月入社目指して…
３月末は家族３人でフィリピンへ行く予定。
