今日で連絡ないまま面接から4日目になる。
もう何でもいいから早く連絡くれ。
連休になってしまう。
今回の求人に限っては俺を落とすなら逆に誰を取る？ってレベルだから落ちてるなら理由を知りたい。
若さもやる気も丁寧で落ち着いた喋りも清潔感ある服装も十分に見せた。
レアな職務経験と適性と希望と勤務地が見事にぴったりハマってる仕事だ。
俺しかいないだろ……いないだろ……？
実際に一次選考はありのまま経歴と志望動機とキャリアプランを話してるだけで人事の目が輝いて
途中から給料の希望とか他社の選考状況とか自社の魅力とかグイグイきて珍しくこれ通ったなと確信できる出来だった。
二次選考以降もたどたどしい喋りで質問してくる感性鈍った現場のおっさんでなく若い人事の女子達に採用をやらせろ。
二次選考は二度目の逆質問だけ上手く質問できなかったのが気がかりだけど、いきなり海外の担当者と繋いで追加でもう一度面接するなんて誰も思わないだろ。
その前に弾は使い切ってるんだよ。
よく答えをひねり出した方だわ。
てか事前に言ってくれそれは。
実質の三次面接じゃねえか。
しかしあのスカイプ方式だと担当者の海外出張中に面接受けた人は軒並み不利になると思うけど。
音も映像も微妙にラグがあるから話が噛み合わずお互いに話し始めちゃったりしてそれ繰り返すと変な空気になる。
ああいうの体験すると海外との大事な会議もビデオ通話でいいなんてのはまだまだ幻想だと感じる。
なんにせよ今回に限り俺を差し置いて受かる奴がいるのならそいつの職務経歴と面接風景を見てみたい。
まず俺以外にはいないだろうという100点満点の職務経歴と85点くらいの面接ができたはずだからどこで落とされるってもう顔くらいしか考えられない。
顔……
顔なのか……
すべては顔……
P.S.
それすら