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巷では100年に一度の大不況なんて言われています。
派遣村の話、某複合機メーカーでのデモ更新などなど。
さて我が新潟も思いっきり影響を受けてます。
生産ラインは止まり週3日は帰休日なんてのはざらです。
さて、簡単にうちの会社を簡単にご説明。
うちの業界は世間でニュースになっている
派遣業界とはちょっと違ってます。
ニュースで今話題になっているのは「一般登録型派遣」
うちの業界は「特定型派遣」
違いは
正社員の派遣か否か
ってことだけです。
正社員の派遣が特定型派遣
それ以外が登録型派遣。
最近は話題になることが多いのでご存知方も多いと思いますが。
もう一つ違う点は、就業部署がすこし異なっているところ。
話題の「派遣切り」の対象となっている部門の多くは
製造部門、要するに製造ラインでの技能系業務が中心。
基本的な業界説明はこの辺で。
うちの会社は特定型⇒「設計部門」が中心となっています。
設計開発は、製造業にとっては「明日の飯の種」
なので、終了となるケースが少ないと言われてきました。
が、そんな「神話」は過去のこと。
その神話が続いていればどんなに楽かことか。。。
派遣村の話、某複合機メーカーでのデモ更新などなど。
さて我が新潟も思いっきり影響を受けてます。
生産ラインは止まり週3日は帰休日なんてのはざらです。
さて、簡単にうちの会社を簡単にご説明。
うちの業界は世間でニュースになっている
派遣業界とはちょっと違ってます。
ニュースで今話題になっているのは「一般登録型派遣」
うちの業界は「特定型派遣」
違いは
正社員の派遣か否か
ってことだけです。
正社員の派遣が特定型派遣
それ以外が登録型派遣。
最近は話題になることが多いのでご存知方も多いと思いますが。
もう一つ違う点は、就業部署がすこし異なっているところ。
話題の「派遣切り」の対象となっている部門の多くは
製造部門、要するに製造ラインでの技能系業務が中心。
基本的な業界説明はこの辺で。
うちの会社は特定型⇒「設計部門」が中心となっています。
設計開発は、製造業にとっては「明日の飯の種」
なので、終了となるケースが少ないと言われてきました。
が、そんな「神話」は過去のこと。
その神話が続いていればどんなに楽かことか。。。
