「漫画で読書会」を盛り上げるための企画会議を行いました。
ここで、前々から注目していた思考法Thinking Six Hatsを採用。
予想以上の効果に、導入を勧めてきた代表樋口自身も驚いております。
Thinking Six Hatsは人間の思考を6つのパターンに分け
一度に多くのことを考えて混乱しがちな思考を
一つのテーマにフォーカスさせる思考法です。
それぞれの思考パターンには下記のように色をつけていて
「○○で思考する」を「○色の帽子をかぶる」と表現します。
緑 アイディアを作り出す ブレストの色
青 全体をまとめる プロセスの色
白 事実重視 客観性の色
赤 直観重視 感性の色
黄 楽観的 物事の良い面を見る色
黒 悲観的 問題点を指摘する色
この思考法で次々と出てきたアイディアを短時間で評価し
上手く企画にまとめることが出来ました。
全員で緑の帽子になってホワイトボードに書き込んだいった
アイディアは最初はこんな感じでしたが
ここから6つの帽子を順次かぶり直して、企画へと落とし込んでいきました。
どんな企画を我々が打ち出すのかは、当日までのお楽しみです！