今回の記事も、就活をしている（あるいは、就活をしようと考えている）大学生向けとなります。
物流業界といえば、世間的には、「泥臭い」、「汚い」、「古い業界」、などといったイメージがあると思います。
人気のある業界とはいえません。
そんなわけで、当然、就活生にも人気はないです。
それでも、物流業界（物流会社）に入る人間はいます。そういった人は大きく２通りのタイプに分類できます。
１つは、商社や、インフラ、金融、ITなど、人気業界に行きたかったけど、ことごとく、落とされ、”物流会社”しか、内定を得ることができなかったタイプ。
もう１つが、『意外と会社を選べば、まったりではないのだろうか』という希望を持ち、”物流”の会社に入るタイプ。
前者は、割りと（物流）会社に入って、徐々に馴染んでいったりする人が多いです。
なかでも、（業界自体の採用数が多いからか）金融業界志望だった人で、入ってくる人が多いですね。
入社後に、大学のゼミの同期や高校時代のツレが、営業ノルマとか達成できなくて詰めらる話を聞いて、「自分はそんな業界じゃぁ、やっていけないだろうな。この（物流）業界で良かったかも」と安堵する人が多いようです。
確かにその通りで、物流業界で、新人（１年目）でいきなりノルマが課せられる営業につく人は、（よっぽどのブラック企業でない限り）いないです。
（※なかには、”セールスドライバー＝ブラック”と感じる人もいるようです。あらかじめ大卒でも『セールスドライバー』とかも経験させますよ、という企業もありますが、入ってその企業を”ブラック”という人は大体、人気業界では内定でない人です。逆にいうと、他の業界で内定でなかった人は、あらかじめ、大卒でも『セールスドライバー』とかも経験させますよ、という企業に入らないでください。っていうか、どうしても、物流業界が不安な人は、内定が出ても、就活続けましょう。複数内定を得て、その中からより良いと思う方を選ぶのが、『吉』です。
内定済みの企業の懇親会では、”不安に思っていること”も遠慮なく質問しましょう。その辺の準備なく入社して、「ブラックだ」とか云う人は、結局、どこの会社でも働いてもそう感感じてしまいます。）
さて、お次は後者です。、『意外と会社を選べば、まったりではないのだろうか』という希望を持ち、”物流”の会社に入るタイプ。
このタイプは、入ってみて（思ったより労働時間がや環境が）きついと感じ、やめていく人がいるようです。
このタイプの大きな間違いは、まったりとしてそうな（あるいはまったりとと評判のある）会社はまったりと、先入観を持ってしまうことです。
これは、大きな間違いです。まったりとしてそうな（あるいはまったりとと評判のある）会社でも、入ってすぐに『しんどいな』と感じる場合があります。
これには（も）、２種類あります。
１つめは、自分自身の仕事の仕方が悪い場合。
どんなにホワイトな職場でも、自分自身の仕事の進め方が悪ければ、能率が悪くなり、労働時間が無駄に多くなり、しんどくなります。また、周囲の評価も、（対した仕事量ではないのに）時間が掛かる、「デキナイ奴」と思われてしまします。
こういうタイプは、無駄にプライドが高く、自分自身の仕事の方法論に、（浅い根拠。あるいは、間違った固定観念で）固執してしまっている人が多いです。そういう人は、同期は１～２年先輩の同僚がサクサク仕事をしているのを見て（早く自分のプライドを捨て、）真似していきましょう。
で、もう１つのタイプが、新規事業の立ち上げをしている（あるいは、これからする。もしくは、まだまだ歴史の浅い事業の）部署に配属された場合。
これは、はっきりいって、”まったり”とは程遠い生活を１～２年することになります。
この場合、耐えましょう！なぜならば、ずっとしんどいかというと、そうではありません。これは”チャンス”でもあり、己自身の仕事の”スキルアップ”により、軽減させることができる問題でもあります。
この辺の『彫り上げた話』については、次回辺りの”物流業界”テーマでの記事にて、触れていきたいと思います。
それでは、また～！