ゲーム業界に就職を希望する時に覚えておきたい事

別の業界からゲーム業界に就職を希望する時に、注意したいことがいくつかあるよ。

まずは、理想と現実の話をしようと思う。

ゲーム業界への就職を希望する人の多くは、就職してすぐに人気ソフトの開発に携わりたいと考える人も多いよね。

実際には、ゲーム業界未経験で就職をすると、希望する職種以外の仕事も多くこなさないといけない事もしばしばあるよ。

例えば、ゲームキャラクターの設計が行いたいと思って就職を希望しても、まずは人物以外の作成を担当するってケースも多いよ。

背景やゲームに登場する小物、システム画面で利用するアイコンの作成等も含まれるんだ。

シナリオライターを希望する人は、大半といって良いほど、プログラミングの基礎知識が必要とされているよ。

さらに、ゲーム制作を行う上で重要となるのがコミュニケーションスキルだよ。

制作現場では、担当する部門によって作業が分けられているんだ。

各部門で作成したデータが集結して、1つの作品が仕上がるんだ。

だから、部門ごとの横の繋がりもとっても重要になるんだ。

社会人を経験してゲーム業界への就職を目指す人も

ゲーム業界に就職するには、専門学校に通うって方法もあるよ。

その理由は、有名専門学校と提携を結んでいる企業が多いこと。

ゲームの制作について専門的に勉強出来る専門学校には、主に高校を卒業した後を含めた18歳以上の学生が通っているんだ。

中には、中学卒業時から入学を受け付けている学校もあるけど、ほとんどが高校卒業後の進路として選べるようになっているよ。

1度社会人を経験して、再度、専門学校に通いなおす人もいるんだよ。

と言うのも、専門学校に通うにも、学費や教材費、その他自宅の学習用で利用する機材を整えたりすると、意外とお金がかかってしまうものなんだ。

だから、社会人を経験して、お金を貯めて、学校に通いなおすって人も多いんだよ。

有名専門学校では、大手ゲーム会社へ毎年就職内定者を出す学校もあるんだ。

だから、別の業界で働いていても、専門学校に通いなおして基礎から学んで、就職を目指すって方法を選ぶ人も意外と多いんだよ。


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ゲーム業界の就職に学歴は必要か

ゲーム関連の仕事に就職したいと希望する人は多いけど、実際に就職内定を貰える人はごく一部なんだ。

と言うのも、企業が出している求人内容で躓く人が意外と多いんだよ。

一般的な企業への就職活動を行う場合、エントリーシートに記入して、その後企業と面接や試験が行われたり、履歴書持参でそのまま面接に行く事があるよね。

だけど、ゲーム業界への就職には、一般的な企業への就職活動にプラスして行動しないといけない事があるんだ。

それが、自分の考えるゲームの企画書や、実際に作ったゲームをサンプルとして提出しないといけない事。

新卒者を対象とした場合は、企画書だけって場合もあるよ。

だけど、転職希望者や中途採用の場合は、ほとんどの企業で「実績」とも言えるサンプルの提出を求めてくるよ。

だから、ゲームが好きって気持ちも重要だけど、何より最低でも1作品は、自分で作ったゲームがないと、就職は難しい現実があるんだ。

ゲーム会社の中には、18歳以上で健康な男女であれば学歴は不問って求人情報に出している企業もあるよ。

別業界からゲーム業界へ就職する時にも必要なアレ

今、社会人として働いている人の多くは、就職活動中に必ず1度は提出した事のある物があるはず。

それは、履歴書。

履歴書は、簡単に言うと、自分自身の今までの事を簡単にまとめている、いわば「自分の説明書」なんだ。

プロフィールはもちろん、学歴や就労状況、持っている資格や自己PRなんかを1枚の用紙にまとめて提出した経験がある人も多いんじゃないかな。

他の業界からゲーム業界への就職を目指す時にも、履歴書は必須になるよ。

ゲーム業界では、シナリオライターやグラフィックデザイナー、ゲーム部門制作スタッフなど様々なジャンルで活躍出来る人材を募集しているよ。

特に、即戦力として一緒に働ける人は、大歓迎っていうメーカーもたくさんあるんだ！

ゲーム業界へ就職を考えた時に、応募する時に必要となるのが履歴書。

さらに、過去に制作したゲームや、自分が企画した企画書や完結しているゲーム作品の提出を求める企業もあるよ。

就職したいと考えたら、まずは1つ作品を仕上げる事が必須と言えるよ。

別の業界で働いているけどゲーム業界に就職したい

今は別の業界で働いているけど、ゲーム会社に就職したいって思いを抱いている人は、割と多いよね。

ゲーム会社といえば、家庭用ゲーム機で遊べるソフトウェアを開発したり、最近では携帯電話やスマートフォンで楽しめるゲームも人気が高いよね。

実際に転職しようと考えた時に、一般的な事務や営業といった職種だと、求人雑誌やハローワークに求職票が出ている事も多いよね。

だけど、ゲーム業界の求職票は、これらに掲載される事はほとんどないんだ。

と言うのも、ゲーム会社はHPを準備している企業がほとんどで、スタッフ募集についてもHP上に掲載している事が多いんだよ。

ゲーム会社の中には、18歳以上で健康な男女であれば学歴は不問って求人情報に出している企業もある。

ただし、自分自身でゲーム制作を行った経験があり、専門ジャンルがある人など、就職へのハードルは、かなり高くなっているんだ。

まずは、希望するメーカーのHPを見て、スタッフを募集していないか、応募条件はクリアしているか等を調べてみるといいかもしれないね。