非常に共感うーん、非常~に共感。僕の新卒 配属当時の局長が書いている、新しい記事。勉強になります。MGR合宿でもあったようですが、変化スピードが速いマーケットを戦うには、短いスパンごとの組織のアジャストが必要。そのアジャスト判断を僕らは外部、内部情報を的確に捉えて行う。そして大事なのはそこからの徹底した実行力。常勝できる組織の必須条件ですね。