福祉医療機構（ＷＡＭ）が７月２７日に発表した調査で、２０１８年１月時点で全国の特別養護老人ホームの６割が人材不足に陥り、うち１割が利用者の受け入れを制限していたことが分かった。
調査は１８年２～３月、３３０４施設を対象に実施（有効回答率１９％）。施設形態は従来型が４３％、個室ユニット型が４６％、一部個室ユニット型が１２％。
特養ホームで人材不足に陥っているのは６４％。不足している職種は、介護職が９９％、看護職が３８％、理学療法士・作業療法士が７％。人材不足だった施設の１２％が利用者の受け入れを制限していた。
１８年春の新卒採用については、採用なし（５７％）が最多で、１～３人（３５％）、４～６人（６％）と続いた。１施設当たりの平均採用人数はここ数年減少傾向にあり、１８年度は１．１２人に落ち込んでいる。効果があった採用経路は、学校の就職課など訪問（６３％）、学校での説明会訪問（４５％）、養成校の教員推薦（４３％）、資格実習受け入れ（４０％）の順だった。
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福祉新聞より
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