早期退職したい会社員のブログにようこそ
先日出社した時、息子と晩御飯を食べました。
息子と2人での外食は初めてかも。
家の最寄駅に着いたところで大雨に振られてしまい、やむを得ず、駅で晩御飯食べて帰ることにしたんです。
『駅でご飯食べて帰る。便乗歓迎だよ』
って子供達にメッセージ送った返事がこちら
娘
息子
唐揚げが食べたいと言うリクエストに応えてオーダーしておいたら、出てくるの早すぎた
ご飯を食べながら、仕事について話しました
『後輩ちゃんへの引き継ぎは大丈夫なの？』
『週に1回ペースでしかやってないかな』
『それ、マズいんじゃないの！？』
『後輩ちゃんに引き継ぐの、私の業務のうちの1/3以下だから大丈夫じゃないかな。』
『ん？どゆこと？』
『他の業務は上司から指示された業務じゃないから、引き継ぎはしないんだよね〜。
アンタもそのうちわかると思うけど
50歳過ぎて管理職になってない場合、暇なのよ。
そして、「暇なんで仕事ください」とか上司に言えないのよ。
自分で仕事探して成果ださないと駄目なのよ〜』
『そ、そうなの？』
私は今の会社でしか働いたことないから、それが普通なのかはちょっとわからないけど、私の会社の50代はそんな感じなんですよね。
で、辞める人多いんですよね。
20代のうちに頑張れるかどうかで、その後の人生はだいぶ違うと思うけど、私が息子に言っても響かないだろうな・・
私自身も頑張れてなかったしな・・
なので両学長の動画を見せました。
いつもありがとうございます🙏
