社労士は
企業と契約をして顧問として顧問料を
いただくのが一般的な仕事の仕方だと思います。
お客様は経営者ということになりますね。
なので経営者の側に立つというのが当たり前と言えば当たり前なのですが、
私はずーっと労働者だったので、
労働者の気持ちで考えてしまうことが多いです。
ただ、最近の「労働問題」の判例や一般的な本を読んでいると、
経営者は大変だなと思うことも多々あります。
実際私が一緒に仕事をした人の中にも権利ばかりを主張して
仕事自体は大してやらないという人もいましたし。
結局経営者側とか労働者側とかどちらの味方をするというのではなく、
社労士は職場が円滑にいくようにすることが仕事なんだと思います。
実際ことが起こったときに出動するのは弁護士。
予防するのが社労士というところでしょうか？
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