まいど！
いやぁ～ かなり更新が滞っておりました・・。
なんだか 忙しいような忙しくないような・・。
「忙しい」ってあまり好きな言葉ではないんですよね～
その振り幅を決めるのは 自分自身であって 忙しい で片付けてしまうと その中身がなくなってしまうような気がして・・。
話はそれましたが、タイトルの「最近のアタマの中」ですが
臨床に立つ上での事ですが
「人を知る」「人は動く」
という、なんとも目新しくない事ですが 自分の中では いろいろとその解釈をどう方向付けるか 考えながら患者さんと向き合ってます。
「人を知る」
出会いって、学生ではない限り通常の生活を送っていたら、新たな出会いは そんなに多くないように思います。だから 婚活だとかお見合いPartyのようなものが存在するわけだと思いますが・・。
臨床に立っていると 当然ですが医師からのOrderで患者さんを担当するわけですが、そこで「担当」という「出会い」が始まるわけです。
そう考えると 出会ってその人（患者さん）を知る事は 通常の生活での出会いと同じわけで・・。
PTとして身体機能は勿論の事 背景や環境など その人が抱えているもの全てに神経を研ぎ澄まして診ていかないと 本当の意味での評価に繋がらず ということは治療にも反映すると言う事になります。
動作分析がPTの専売特許みたいに言われているけど 動作を診るだけならトレーナーや鍼灸師の先生方も 熱心に取り組んでいるであろうし 町の民間療法を行なっている方々も 見ている方はいると思う。
そこから更に突っ込んで その人（患者さん）を知る必要があると 自分は考えています。
ADLやQOLって 学校で習って 今ではちょっとしたドラマなんかでも言われるようになりましたが、言葉にすると当たり前のように感じ（いまさら？）って思うかも知れませんが 深く真剣に考えて行くことが大事だと思います。
現在は外来専門クリニックで働いていて 一般病院で働くのとは患者さんの状況が異なりますが 外来であるがゆえに 更に家庭や仕事やスポーツ現場に近い環境にいるわけなので もっと真剣に取り組んでいく必要があると思います。
そして トータルでその人（患者さん）を知る 必要があるのではないかと思います。
長くなりましたが どちらかという 今回の記事は独り言っぽくて 今の自分の価値基準を書き留めておこうかなと思って 記載してみました
では。
」という感じで（うちの子にもその可能性があるんだ・・）と、完全に申し込みした段階で安心しきっていました
らしいです。
