なんと！！
前回に引き続き
CRP正常！！！！！
しかも、0.2→0.1へ低下。
アルブミン値も3.2→3.4へ。
主治医から、クローン病は落ち着いてるね！
と、嬉しい言葉を頂きました。
2ヶ月に１回受診の許可が出ましたが
とりあえず、年内は１ヶ月に１回を希望。
また来月、受診になります。
クローン病の方は完璧。
なのですが
ここ数週間、仕事中のストレスが
溜まり続け
限界がきてしまいした。
仕事中、同職の看護師が
談笑している声が聞こえるだけで
イライラ。
ここまでになってしまったのには
理由があります。
仕事の処理スピードや、考え方は
人それぞれで相性もあります。
相性が悪い人はもちろんいると思います。
けどそれは、お互い努力をしている上で
相性が悪いなら私はどうにか
付き合っていけると思っています。
片方だけが頑張っていて
片方は楽をしている。
その上、仕事のやり方･考え方が違う。
そうなると、もう一緒に
仕事したくなくなります。
私含め、3人の看護師で仕事をしています。
それぞれ、今までの経験がバラバラで
私は7年の間、ほとんど急性期病棟で
仕事をしてきました。
1人の人は、1年目の新人さん。
もう1人は、10年ブランク。
ブランク前は精神科にいました。
今の働いている職場は
内科全般➕既往に外科系もあり
という感じなので
内科･外科ほとんどの知識が必要になります。
そうなると、知識がない部分は
自分で勉強して補わなければなりません。
1年目の子は特に勉強してほしいのですが
もう1人の方と、ずっと2人で
行動をして話しながらの仕事。
院長からその子の教育を頼まれている
私からすると、そんな甘い考えで
仕事をしないで欲しいと思っています。
勉強しやすいように勉強ノートを作成して
調べてきてもらい
交換ノートのようにしていますが
それもここ2週間くらい
私の手元には来ていません。
自分が新人の時は
嫌という程、怒られていました。
それは、人の命を預かる仕事なので
当たり前だと思っています。
今までの経験があるから
今の自分がいると思っています。
内科･外科の知識が少ない
ブランクある方とセットになり
仕事をする事が自分の為になっているのか
そこに気づかないと
絶対、看護師なんて責任感の大きい
仕事は続かないと思います。
そんな事をずっと考えながら
年末にかけて私には大きな責任ある
仕事が出来たので
そのダブルパンチでストレスだらけに。
年末の仕事とは
院長が心臓の手術入院を1週間かけてするので
その間、院長の代わりに
訪問診療先の施設から来る
状態報告の連絡を全て受けて
緊急性があるか判断し
ある場合すぐに報告の電話をいれる。
ない場合、まとめて院長が落ち着いている時間に
報告をするといった仕事です。
なので今は、70人近くいる患者さんの
情報を頭に入れまくっています。
仕事は好きなので苦では無いのですが
大変な中、同僚がなまけている姿を
見るとイライラしています。
その限界が来て
気持ちのコントロールをする事が
できなくなったので
家で怒鳴りまくったり
夫に迷惑をかけてしまいました。
なので、今回の診察時から
安定剤を頓服で処方してもらいました。
これを飲まなくて良いように
過ごせるのがベストです。
けど、ストレスが溜まりすぎるようなら
もう薬に頼っていいのかなと思っています。
今度は腸までまた調子悪くなると
いけないので…
とりあえず、自分に合う
ストレス発散法が見つかりますように。