2013/10/11

一緒に入った３人のうち、

母親のために、家族と中国へ帰った人が１人。



残った２人は、

偶然同じフロア（ユニットは別）。



先日、その彼女と同じ勤務になった。



彼女たちのユニットは、
入居者さんの１人を自由に『徘徊』させるんだけど‥‥‥



遅番の、

それも２０時３０分に
私のユニットへ徘徊させようとした。





それは困る。






他者の居室に入り、つかみ合いのケンカになりかけたのは、ほんの数日前。




無理矢理に止めて、私側のユニットへ入らないよう押さえ込んでいたが、

「一緒に付いて行くなら」

と言ったら

「することがある」





『すること』って、
『家族への手紙』を書くこと。



そんなこと、
『入居者さん』より大事なこと



こちらで『トラブル』を起こしたら、
誰が『責任』を負うの



「そっちで起きたことなら、そっちが責任持つんでしょ」







彼女が

「行ってこい。行ってこい」

と追いやる理由は

『うっとーしい』から。



「自由に徘徊させていい事になってる」

とムキに言い張るが、


それは『トラブル』が起きる前のこと。





しまいには、

入居者さんに
「怒ってるから、むこう行こう」

と言い出した





翌日、
うちのユニットリーダーに前日の事を言ったら

「無責任すぎる」

と怒ってて、
相手のユニットリーダーへ訴えてくれることに。




昨日、同じユニットの先輩たちに話したところ、

「これは『言い付ける』じゃない。

みんなで解決しなくてはならない『問題』だから、
（皆に言ったことは）悪いことじゃない」


と言ってくれました。




それなのに、
その夜

他者の居室に入り、
『歌を歌っていた』


入られた人は、笑顔で対応してくれたため、
トラブルにはなりませんでした。


この日も、
前回の『トラブル』も、
どちらも『同じ職員』が対応。





今日、ユニットリーダー同士で『話し合い』をしてくれているでしょう。




入居者さんのため。


良い解決に向かうと良いな。