思考と行動は両輪
おはよううございます。
今日も見て頂いて「ありがとうございます」
爽やかな朝ですが、まだ外は暗いですね。。。
いつものようにランニングにいってきます。
最近、段々と身の回りの状況が好転してきているのを感じて、朝起きてワクワクしている自分がいるんです。
今日はどんな良いことが起きるのだろうと、真面目に思ってしまう。
やはり、思考と行動は両輪ですね。どちら一方でも欠ければ好転しません。
「今日のこの生きている瞬間が
素晴らしい明日へ繋がる時になりますように」
ビジネスアートフラワー 一輪花専門店
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FIRSTITPRO 代表 川端 俊之
電車の吊り革広告
また見ていただいたことに感謝。
FIRSTITPRO 代表 川端です。
今、電車で移動中なのですが、電車の中って情報がいっぱいですね。
週刊誌情報、映画、旅行、薬、携帯電話、住宅、債務整理まで幅広い。
朝の通勤ラッシュで、身動きが取れず1時間もいる人は大体、この情報を見るのではないでしょうか？
ターゲッティングをしっかりすれば吊り革広告はかなり有効なツールかもしれませんね。
見て覚えて、アクションを起こさせる工夫が成否を分けそうです。
車中より。川端でした。
人としてどうあるべきかを考える時期
今日も見て頂いて
「ありがとうございます」
FIRSTITPRO代表 川端です。
最近は、良い天気が続いてますね。冬の晴天って私は大好きです。寒さは身を引き締め、太陽の光は希望の光に見えて非常に心が凛として活力につながる。
こんな、晴天の中、TVを見れば「派遣村」の話や、「解散総選挙」の話で世間はダークなムードが漂ってますね。
「派遣村」にいらっしゃる皆さんのアンケートをTVで公開してましたが、責任は「自分にある」と言われている方が非常に多いようです。この状況は、過去の自分の甘さ、好きなことして楽に働いて、なんとかなると流れた結果だと現在、ご自分を律している方が多い。
よく、「お湯に浸かったカエル（や金魚）」の話がありますが、日常の環境が人に与える影響は大きいですね。今、生きていること、やっていけていることが日常となり、普遍なものだと勘違いしてしまう。
ほんの30年前は終身雇用が当たり前で「この会社に務め上げる」という言葉が定年を迎えた諸先輩方の言葉に良く出たし、周りの方もそのように言ったものですが、現在は正社員でも条件の良い会社に流れ、入社してから定年を迎えるまで「務め上げる」方はかなり減っているのではないでしょうか。
少し前のブログで会社が成長するための重要な要素に「従業員の成熟」が不可欠だと言いましたが、現在のこんな状況を目の当たりにしていると「流動してしまう従業員」「成熟を期待できない派遣社員」というビジネス環境が日常化してしまっている中で「従業員の成熟」というキーワードはまさに「お湯に浸かったカエル（や金魚）」の話のように忘れ去られてしまいそうですね。
こんな時代だから、経営者である前に人として、リーダーである前に人として、スタッフである前に人として・・・
人のことを思い、考え、育て、心を配り接していかなければならないと思います。
「今日のこの生きている瞬間が
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