今日も大学３年生らしく、せこせこと説明会に行った。
この前の反省より、説明会で３つ以上のことを学んだ。
とにかく、３つ。
今日の説明会で学んだことは３つ。
① 今日の説明会流れのうまさ
成長する企業を例に出し、同じような流れで自社も紹介していた。
成長する企業の共通点をあげ、そしてその例として
”ユニクロ”をあげていた。そしてこの会社の説明に入った。
☆たぶん、同じように成長していきます。と言いたいと思った。
② プレゼンの見せ方の技術
プレゼンの同じを図を使うようにして、順番に進んでいく様を見せる。
また、ロードマップをちょいちょい入れ、プレゼンの全体像が、今どこに
いるのか分かりやすくしてた。
③ 問題解決力を高めること
これはそこの社長が言っていたが、どこに行っても通用する
人材になるためには、問題解決能力を高めること。
これに尽きる。徹底的に。
この３つを学んだ。
とにかく３つを探そう。
説明会が始まる前に誓った甲斐があった。
そして昼からは、本日２つ目の会社説明会＆グループディスカッションを学んだ。
説明の途中は相変わらず寝てしまったが、
グループディスカッションではしっかり目が覚めた。
今回は、問題を解く形式だ。
社員研修でよくあるように、それぞれに数枚のカードが渡され
それぞれを誰にも見せないようにしながら、ある問題を解いていく。
お互いを補完するようにうまくまとめることできるかどうかだ。
最初はまったく分からなかったが、隣の人がマトリクスを考え
うまい軸を作った。これが成功の布石だった。
複雑に絡み合う問題を、表に落とし込んでいく。
そういえば昔リンクアンドモチベーションの時のセミナーでやった。
完全に忘却の彼方にあった。
全５チームある中で、うちのチームが最速かつ正解にもっとも近かった。
うちのチーム全員のレベルの高さには目を見張るものがあったが、
こんかいうまくいった理由を３つ考えてみた。
① チーム全員に取捨選択能力があったこと
自分のカードに書かれた文章は重要じゃないことも含まれていた。
それは何も言わず暗黙の状況で、みんな言わなかった。
時間の無駄だと、それぞれ個々で感じ取ったからだ。
② ” 表 ” を作るという共通の軸を早くから作ったこと
これはかなりでかい。
チームの全体の思考の地点をしっかり確認できる。
客観的な視点を取り入れることがうまくいった一番の理由だと思う。
③ 問題に対して一つ一つアプローチしたこと
多くの問題を一つ一つ考えていった。
これは意識してたか意識してなかったか分からないが、
皆のレベルの高さが効いていたと思った。
この３つだ。
とてもいい経験だった。
初めてと２回目は全く違う。
一回でも経験してると全体像が見えるからだ。
全然関係ないが、ソフトバンクの孫さんは初期のころ
１年で６０００時間働いていたらしい。
時間を有効に使えるよう日々頑張っていきたい。
きよ
必ず前の二の前を踏まないとこう。