今日は朝から郵便局へ。
ハローワークで見つけた求人先に履歴書を送った。結果やいかに？？
やはり４０過ぎると未経験業種は厳しいですね。実感しています。職種としては経験していてもやはり業種が優先されるのか・・・？どの求人媒体も口をそろえたように言うのが「この不況のご時勢にどの企業も人を育てる体力がないので・・・」と。
しかし、不況！不況！と言ってるけど何を根拠に言ってるのだろうか？おそらくリーマンショックのあったおととしが起点となっているのだろうけど。
でも考えてみたらバブルがはじけた90年以降、日本はずっと不況って叫んでるんだよね。今、リーマンショックをもろに受けている企業は当然あるだろうけどそれに便乗している（
？）企業もきっとある。つまり商品が売れないのをこの不況のせいにしているってことです。
私は、パソコンの普及によってビジネスマンの仕事がますます増えていったこと・・・そこから歪みがでてきているのではと分析している。だからちょうど１０数年前の話ですよね。
その時くらいから既に企業は人を育てる力が無くなってきているのです。そして最も問題視しなければならないのは、人を育てる能力のある人材が減ってきている！ということではないだろうか？
根底にあるのはそういうことだと私は考えています。次回は「ものが売れない本当の原因」についてコメントします。