教育格差について

やっと20℃を超えて、心地よい天気です。

今日は車で千歳市付近まで移動して、それからサイクリング。

総距離は約80㎞、消費カロリーは1,400ｋｃｌでターゲトにピッタリでした。

最近の自転車のコンピュータは距離や速度はもちろんですが、心拍、消費カロリー、ペダルを踏んでいる出力まで表示される優れもので、自己管理がしっかりできます。

今は帰宅して近所のいつものカフェでブログを書いています。

家にいると、そのまま寝て終わりそうなので…＾＾；

最近の仕事の課題として、【教育格差】というものを考えている。

専務と言う立場上、営業はもちろんですが会社の将来を考えていろいろな仕事があります。

当社は支店間も離れています。また近年は社員も入ってきています。

現在、営業は毎週月曜日の始業前に40分間、考え方、知識、スキルなどの研修をしています。

近年の課題として営業力の強化というものがありましたので、営業研修を行っています。

また今後、支店の研修制度についても考えなければなりません。

事務方にしても支店についても、同じ社員。

会社の目的は一つなので、一緒に向かっている家族。

目的に応じた最低限の勉強会を行う必要がある。

いまは一つのステップとして営業だけですが、いうまでもなく不平等感を感じている。

営業、事務、支店間、役職・・・

さて、どうする？！

と言いつつ、書いている間にアイディアが浮かびました＾＾/

写真：

今日の支笏湖は桜がきれいでした。