*一般職：事務や庶務などの業務が中心。昇進の機会は少ないが、転勤はなし。
*総合職：営業やマーケティングなど事業に直接関連する業務が中心。昇進の機会に恵まれていることが多い。どちらかというと男性職(だが、男女雇用機会均等法以来、女性も徐々に増えている)らしい。
(気になるのがお給料…笑)
*適性検査
・SPI2：能力適性検査(言語能力問題&非言語能力問題)と性格適性検査に分かれている。
・CAB：コンピュータ適性試験。IT業界だけでなく最近では他業界でも多々用いられる、らしい。
・GAB：計数と言語に分かれている。商社・コンサル・医療業界で使われている、らしい。
(以上3つが就職筆記試験御三家)
・SCOA：能力検査と適性検査に分かれている。SPI+英語&一般常識問題(理科/社会)というイメージ
*商社：輸出入貿易や国内での物資の販売といった業務を行う業態の会社。総合商社と専門商社に分かれる。(詳しくは前の記事へGO★)