信頼を得る「リフレクティブ・リスニング」

話し手の気持ち・考えを推察しながら聴き、共感を言葉にして伝える。

★話し手に返す第一声は「言葉にしていない、話し手の気持ち」


事実と感情を分けて伝える。

事実→感情の順番で話すと相手に正しく伝わる。


相手の大失敗を聴くとき、主語を「You」ではなく「What 」にかえる。

例:「何しちゃったの?」→「何があったの?」

→相手に責められている気持ちを抱かせない


感想

「メッセージは二度繰り返すと心に刺さる」のエピソードがとても印象的で納得した。