先日からうちの課に異動してきた人、
来る前から「この大学出身者っていないだろ？」「もしかしてコネか？」と
話になっていた通り、コネ入社だったらしい。
先日の歓迎会で自ら言っていたそうな。
（私はその輪とは違う輪で話していたから直接聞いていない）
今日の仕事中の雑談で同僚に教えてもらったさ。
私が教え始めて半月程度経ったけど、
ポテンシャル的にダメだろうなぁ、と思っている。
コネ入社と今日聞いて、余計にそう思ってしまっている。
言われたこと以外はヤル気がないみたい。
わからないことを聞いてこない。
とにもかくにも、自分で動こうとしない。
わからないなら周りに聞けばいいのにね。
私は完全に呆れているから、私から手を差し伸べることはない（笑
聞かれたら教えてやるけど。
彼の年次から言って、課の中核になるのは当たり前。
でも・・・中核どころか新入社員並みなのよね。
電話対応一つとっても、どこが何を言ってきているのかを
把握していないまま適当に答えてることがあるもの。
当然、私はボロクソに（軽く？）怒る。
「社会人を何年やってんの？」と思ってね。
おかげで、先日の飲み会で
「JUNKさん、彼に相当きつく言ってますよね～（笑」と言われた。。。
まぁ、イライラしてくるのも、彼への要求水準を高くしているからだから、
ここ数日はその水準を下げて、諦めを強めている。
「このくらいできてもらわないと困る」ではなく「このくらいできてりゃいいか」と
思うようにすれば、イライラも相当軽減されるし。
あはは、愚痴ばっか。
実に面白くないな、これは。
反省。。。