大学生娘と二人暮らしの小春です。
後輩事務員さんが出社しなくなり
2週間が経過しました。
もうね、
タイミング悪すぎて
年2回だけの大きな業務とか
色々重なっちゃって。
先週はもうフラフラになりながら
何とか色んな締切をクリアしたけど
それでもまだまだタスクばかり。
でもこれから
メールで情報を吸い取って
計上する業務が始まります。
これを失敗すると
未入金やら未計上やら
長く引きずることになるので
失敗は許されないのだけど…
ほかの業務のボリュームも大きすぎて
完璧にやれる気が全くしない…
実はね
まだ次の事務員さんを
募集すらしてない様子なのです。
少し長から聞いた情報によると
後輩事務員さん、なんとなんと
自ら退職申請を出したはずなのに
何やら揉めているようで
人事部も入れて話し合っているようで。
…なにを揉めるの？
聞けなかったけど…
文句言いたいのはこっちだよっ
この揉め事が収まらないと
公に募集出来ないとか？？
ずっと前からだけど
長も現場に頻繁に出るくらい
バタバタしていて
もうヤバイ顔してるんですよね。
疲れもだいぶ溜まっているようで
お疲れの顔を見ると
何も聞けずにいます。
何だかかわいそうでね
いやでもさ
私も残業月40時間オーバー目前で
間違いなく来月は超える。
もう体もフラフラだし
肩こりと首こりが辛い。
さすがにしんどいわって思いながら
皆の勤怠状況確認したら
まさかの営業くん二人とも
既に40時間オーバー。
しかも休日出勤しまくり
ちゃんとお給料は
支払われているようだし
二人とも若いから
そんなに心配しなくてもいい？
いやでもさ
我が子がこんな仕事してたら
心配でたまらないよなぁって…
皆、必死に耐えてるんだな。
そう思ったら今はちょっと
弱音吐けないかな…と
とか言いながら
やっぱりもう身体が限界！って
退職届出すかもしれないけど
退職届を出すときは
あ、もうダメだな、って
急にストンと落ちる。
先輩事務員さんは
もう転職活動してるみたいで
今日は何故か口数も少なく…
多分本当に辛くて
辞めたいんだと思う…
気持ちはわかるから何も言えない
先輩事務員さんにも辞められたら
さすがに動くだろうけど
もうそれじゃ遅い…
どうなるんだろう。
不安で仕方ないけど
とりあえず今は目の前のタスクを
ひとつずつクリアするしかない。
私もどこまで持つかなぁ…