皆さんこんにちはー!
少し前の話ですが、PICTURE BOOK(ピクチャーブック)
で協力を集めていたクラウドファンディング、マッチャンソースを5本頼みました!
5月いっぱいで終わってしまったようで
僕の周りの方と雑談で話題に出してみたら
意外と好評で、「欲しいー!」ってなったので
再度開いてみたらもう既に終わっていて
追加は出来なかったんですが
1週間くらいで届くみたいなので
また皆に配りたいと思いまーす!
自分でも一本食べてみようと思うので
既に食べたことある方、美味しいって思った人は
何の料理に合うかとか教えて下さーい!
現状維持を打破するアウェイ戦
今日は現状維持の打破について話していきます。
これも相談される内容の上位で
自分を変えたい、今が嫌だという声を頂きます。
でも、内心は「変わりたくない」んです。
皆さんの今居る環境、「急に180度変わります」と言われたら
皆困惑してしまいますよね?(笑)
「どうなっちゃうの?」って不安でバタバタしちゃうと思うんですが
そのくらい人間は、変化することが苦手で不安を抱く生き物です。
引っ越しを迫られたり、今までと作業方法が変わったり
急に何かの回答を求められたり・・・
今の慣れ親しんだ生活が変わると
今までとの差でストレスを感じたり、不安になったりで
それが嫌だから今までと同じような行動をする。
これが現状を維持しようとする理由で
新しくアクションを起こして行動を変えられる人はそんなに多くないんですね。
『慣れ』=『楽』という考えが頭にはあり
中々行動が変えられない。
「今までこれでやってきたから・・・」
古い体制の会社とかではよく言われる言葉ですが
この考えが成長段階やステップアップのチャンスを逃す要因の一つです。
僕も元々は陰キャラで人前で話せず
表現が苦手な人間の極みでしたが
そんな僕が変わったきっかけは3つです!
①居住地を変える
②職場環境を変える
③関わる人を変える
この3つで僕は変化せざる得なくなった!
どれも大切な要素だと思っています!
もちろん、①と②はじゃあ明日からという内容ではないですが
③の関わる人はすぐにでも変えられる。
誤解してほしくないのは
「今仲の良い人と関わるな!」ということではなく
新しく、自分が必要だなと思う人と関わろうとすることです。
漫画家になりたいと思えば
やっぱり漫画を描いている人と関わった方が良いし
管理職になりたいと思えば
経営者や上役の人、近しい管理職の人と
食事行ったり会話をする機会を得た方が良いし
そのプロフェッショナルと関わるのが一番近道だと思います!
因みに僕は人前で話したいと思った時に
何の繋がりもないラジオパーソナリティにダイレクトアタックしました(笑)
(#Xでメールから始めてね!)
その後はオンラインサロン、放送局とかにアタックって感じ!
一学校の教員のコミュニティでは教育の情報交換はできても
声を仕事にする上で、どうしても成長に限界があるので。
まずは、今普通に関わっているコミュニティは
誰しも居心地や慣れはもちろんですが
凄く狭い空間であることを認識したいですね。
たまたま転勤族で、違う県を渡り歩いた僕には
それがよく分かりますが
そこでの価値観はそこでしか共有されていない事が多い。
中小企業や地方でもありますが
ローカルルール的なものがまさにそれです!
この会社だから通用するってことが内部にはあって
住んでいる場所もそうですが
そこにしか根付いていないパターンがあります。
今の環境では当たり前で、通用しても
他所に行けば全然通用しなかったり
理解してもらえない事なんて沢山あります。
だからこそ、身を置く環境を変えて
違う風にあたってみる事が大切![]()
凝り固まった思考や価値観が変わって
少し視界が広くなると思いまーす!![]()
ではまたね~!![]()