明日は、大阪からブロック長と副ブロック長が来られます。

正社員の人は、今期の目標だとか、前期はどんな事に頑張ったとか、目標達成出来たとか…

そんな事をきちんとシートにまとめて、直属の上司経由で提出してて、それを見ながらの話し合い。


転勤したいだの、不満とか…そんな事も話せる場所です。

ひとりひとり別室に呼ばれて、直属の上司含め三人の前で話す、めちゃめちゃ緊張する場所。

上期と下期に必ずあります。


学生の頃の、個人懇談みたいだよね?


私は契約社員やから、いつも最後に呼ばれて、困ってる事はない??とか聞かれて、世間話して終わるんだけど


明日は一大事!!!!!!


私の今後の仕事の話をする場所。


妊娠してるのは、事前に所長より伝えて貰ってて、明日私と、その話をしようって事になってるんです。


うぉー汗汗


ちゃんと、自分の希望を話さないといけない!!


私の希望。

一番は産休、育休を取らせてもらって、契約社員として復帰する事。
↑かなり都合がいい話やけど汗
でも…契約社員がいいなおんぷおんぷ

残業なし、有給あり、休んでも固定給やし。
でもこれ…無謀な夢ガクリ


二番は、契約書交わしてる9月21日までは働かしてもらう事。
順調にいってれば9月末で、ちょうど妊娠8ヶ月。


3月21日までは契約してくれたけど…さすがに働けない。


来年の3月21日で、丸三年。
契約社員のマックスの雇用って、今の法律では三年なんだよね??


だから…育休なんてもらえる程、契約期間が残ってないのです汗


だからせめて…9月21日までは働かして欲しいなと。


働きやすくて、男性陣も優しくて、大好きな職場やもん。


出産後も、落ち着いたら働ける場所を探して、仕事はしたいなと思ってます。


我が子が大学に行きたいとか言うかもしれない。
お金の都合で、夢を諦めさせたくはないし、やっぱりローンもサッサと返したい。


それに、今まで育ててくれた私の親やぽんちゃんの親に、もっともっと親孝行がしたい。


子供が出来たって、私は親には買ってもらう側じゃなくて、買ってあげる側でいたいと思う。
もう、私も主人も、立派な大人やもん。



それに、私は仕事してる方が、他の事も頑張れるのは分かってるし。


そんな事を考えたら、やっぱり働く事は、私には必要な事かなーと。


とりあえず。

明日は自分の希望を伝えて、後は会社に判断してもらおうと思います。


自分の思いを伝えるって、めちゃめちゃ緊張するね苦笑


なごみが必要やー矢印



今朝も茂吉ばーさんは、ほのぼの系Wハート




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