こんにちは。エリカです。
ニューヨーク 月曜日 15℃ くもり
朝から刺激的なタイトルで失礼します。
もしかしたら、あなたにも同じようなことが起きるかもしれませんので
今日はえりさんからいただいたコメントをシェアしたいと思います。
爽やかな朝、ブチっと切れそうな内容ですが
解決策を読めばスッキリ爽やかになります♪
えりさん、コメントありがとうございます！
私は大学卒業後今の会社に就職し、今年で10年目になります。
先日職場の男性社員から、〇〇ちゃんまだ仕事辞めないの？定年までいるつもり？
早くやめないと〇〇さんみたいなお局になっちゃうよ～笑。となんとも失礼な事を言われました。
確かに私の職場は女性の離職率が高いです。
ですがなぜ女性が長く勤めたからといってそんな事を言われなきゃいけないのかとモヤモヤしてしまいました。
気にしても仕方ないと思いながらも言われたことが頭の中で繰り返されてしまい…。
結婚したら仕事辞めるなんて時代ではないですよね…
ですが未だにそんな感覚の男性は多いのを目の当たりにして、悲しい気持ちになってしまいました。
もしかしたら、これは日本の職場の「ある、ある」なのかもしれませんね。
いかがですか？
この男性社員が何歳でどんな役職の人かは分かりませんが
私には１つはっきり分かることがあります。
それは、彼は「寝ぼけている」ことです。
つまり、時代に取り残されている人、自分の状況がまったく視えてないマヌケです。
２０２１年、年功序列も終身雇用制度も崩壊し、今や大転職時代です。
転職してキャリアを築く時代。
転職せず会社にしがみつく男性社員はいらない時代。
有能かつフレッシュ、固定観念に縛られていないやる気満々の若手をジャンジャン採用する時代です。
日本はまだまだ男性優位社会ですから
男の身でありながら
こんな寝ぼけたことを女性社員に言っている「あなた、何時代に生きているの？」ということなのですよね。
人のことをからかっている間に、自分が首切りに合いますよ。
あなたの代わりは掃いて捨ているほどいるんですから。
ってことです。
こんな人を「ぬるま湯につかっている」と例えるのでしょう。
自分の状況が視えていない、危機感を持っていない人です。
あちらが正社員で、こちらが準社員（？）
男性社員と女性社員の格差が社内であったとしても
それは採用形態での話で、女性社員を見下げた会話をしていいわけではありませんよね。
人としての資質はこんな小さな会話に出るものです。
つまり、彼の人としての資質は下の下です。
だから、えりさんは自分よりもレベルが低く、時代がまったく分かっていないうえに
ぬるま湯につかりながら寝言を伝えてくる人に、モヤモヤしたり悲しくならなくていいんですよ。
もしもし、あなた大丈夫？？
まだ冬眠中？？
まず最初に浮かぶ言葉はコレです。
そして、こんなことを言う男性にはこう言ってノックアウトしましょう。
今は男性にとりキャリアアップの大転職時代ですが
あなたは（あなたこそ）いつまでここにいる予定（つもり）ですか？
終身雇用制度も崩壊しますし、「定年」なんて言葉はもはや死語の部類ですよね。
男性は受け入れ先がある内に動かないと大変ですよね～。
では、失礼します♪
女、女性社員を見下げてくる男性社員には
今の時代を生きるヒントとエッセンスを与えてあげましょう♪
と同時に、こんな風に返せば自分の質の高さ
時代をつかんで生きていることをアピールしていることにもなります。
言葉は悪いですが「見下げんなよ！」というメッセージにもなりますね。^^
モヤモヤするのはあちらで
言われた側（えりさん）がモヤモヤしなくていいんですよ。
会話が時代とかみ合っていないのですから。
あなたはどう思いますか？
ご意見などコメントお待ちしていまーす！
いつもありがとうございます。
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